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2024年4月9日

職員数の状況 html

(始期) 計画期間(終期) 数値目標 平成18年4月1日 平成23年4月1日 71人の減 市町村職員の給与・定員管理の状況(千葉県) (外部リンク) この…

2024年4月9日

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(始期) 計画期間(終期) 数値目標 平成18年4月1日 平成23年4月1日 71人の減 市町村職員の給与・定員管理の状況(千葉県) (外部リンク) この…

2024年4月9日

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(始期) 計画期間(終期) 数値目標 平成18年4月1日 平成23年4月1日 71人の減 市町村職員の給与・定員管理の状況(千葉県) (外部リンク) この…

2024年4月9日

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(始期) 計画期間(終期) 数値目標 平成18年4月1日 平成23年4月1日 71人の減 市町村職員の給与・定員管理の状況(千葉県) (外部リンク) この…

2022年5月12日

浦安市まちづくり活動プラザ運営検討委員会報告書 (PDF 1.6MB) pdf

を5年間(利用期間の終期は令和5年5月)としているが、その1年前 (令和3年度)には、この期間内の事業効果を確認し、事業継続の可否について判断 することとなって…

2023年10月23日

02.「第2次浦安市生涯学習推進計画」に係る施策事業の進捗状況について(令和4年度の進捗状況)(P. pdf

-1-① 性格形成の終期を迎える大切な時期に、あらためて自 分を見つめ直し、新しい自分をつくるため、平素体験する ことのない異年齢の集団生活及び自然体験活動を通…