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2025年4月11日

浦安市観光施策に係る調査・検討業務報告書 (PDF 6.9MB) pdf

いて、「浦安市を含む一連の旅行は日帰りか、宿泊か」をみる と、「浦安市に日帰りで訪れた」の割合が 62.0%、「市内または市外で宿泊した」が 53.7%であ っ…

2025年4月2日

令和6年版 (PDF 3.1MB) pdf

状況】 総合公園との連続性や境川河 口部の活用を視野に入れなが ら、高洲海浜公園に隣接する市 有地との一体的な整備をする。 対象エリアの整備に向けて、アン ケー…

2025年3月17日

平成24年度子育て支援総合計画進捗状況 39-77 (PDF 472.7KB) pdf

と 今後の課題 7年連続で減少を続けていた犯罪認知件数が平成24年は増加した事から、犯罪多発地区などの巡 回パトロールの強化等を図り減少を目指す。 92回 キャ…

2025年3月17日

平成23年度子育て支援総合計画進捗状況 103-135 (PDF 389.6KB) pdf

ラムとし、希望者を 連続して受講させることにより、より就労に結びつきやすいよう工夫しています。また、個別に 母子家庭自立支援プログラムを策定し、母子自立麺支援員…

2025年3月17日

平成23年度子育て支援総合計画進捗状況 39-77 (PDF 463.3KB) pdf

見直しを行う。 8年連続での犯罪発生件数の縮減を目指す。 92回 キャンペーン 実施回数 ① 平成20年実績 平成26年目標 防犯教室 開催回数 ② 34回 平…

2025年3月17日

平成24年度子育て支援総合計画進捗状況 103-135 (PDF 395.8KB) pdf

」をテーマにそれぞれ連続講座を開催した。介護に関する講座 の開催は初めての試みであり、参加人数は少なかったものの、ディスカッションでは介護経験の ある参加者から…

2025年3月17日

本編・資料編 (PDF 7.5MB) pdf

tの焼却能力を持つ准連続燃焼式清掃工場の建設 ・可燃ごみ、不燃ごみ、粗大ごみの3分別収集開始 11月 ・発砲スチロール溶解処理機の導入 昭和 56年(19…

2025年3月17日

令和3年版 (PDF 5.7MB) pdf

を超える日が2日以上連続した場合には未達成とする。 - 13 - 環 境 指 標 項目 指標 令和2年度 令和元年度 平成 24年度 A B C …

2025年3月17日

令和4年版 (PDF 3.0MB) pdf

況】 総合公園との連続性や境川河 口部の活用を視野に入れなが ら、高洲海浜公園に隣接する市 有地との一体的な整備をする。 当初の予定どおり、令和3年度 末の時…

2025年3月17日

令和5年版 (PDF 3.0MB) pdf

状況】 総合公園との連続性や境川河 口部の活用を視野に入れなが ら、高洲海浜公園に隣接する市 有地との一体的な整備をする。 当初の予定どおり、令和 4 年度 は…

2025年3月17日

平成23年度子育て支援総合計画進捗状況 78-102 (PDF 315.5KB) pdf

なかったものの、7年連続での犯罪認知件数の減少が図れ た。 計画内容 特別防犯指導員(警察官OB)を雇用し、年間を通して防犯相談や防犯教室、地域パトロール、 地…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成30年度) (PDF 963.5KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用を大幅に増加させたことなど、職…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和元年度) (PDF 577.1KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用を大幅に増加させたことなど、職…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和5年度) (PDF 681.7KB) pdf

ている場合、②3年 連続で上昇している場合、③ 100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用を大幅に増加させたことな…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成26年度) (PDF 470.5KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③ 100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用が大幅に増加したことから…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成27年度) (PDF 488.6KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③ 100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用が大幅に増加したことから…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成28年度) (PDF 476.2KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③ 100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用が大幅に増加したことから…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成29年度) (PDF 947.3KB) pdf

ている場合、②3 年連続で上昇している場合、③100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用が大幅に増加したことから職員の…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和2年度) (PDF 542.4KB) pdf

ている場合、②3年 連続で上昇している場合、③100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用を大幅に増加させたことなどで、…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和3年度) (PDF 650.7KB) pdf

ている場合、②3年 連続で上昇している場合、③ 100 を超えている場合について、その理由及び改善の見込み 市制施行の際に職員の採用を大幅に増加させたことな…

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