加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比 較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数です。 (補正前のラスパイレス指数×(…
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加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比 較するため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数です。 (補正前のラスパイレス指数×(…
加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較す るため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該…
3 「参考値」は、国家公務員の時限的な( 2 年間)給与改定・臨時特例法による給与減額措置が 無いとした場合の値です。 2 職員の平均給与月額、初任給…
加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+…
加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+…
加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較する ため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該…
ウンセラーの資格は、国家資格である「公認心理師」で統一して 配置していく。 さらに、学校外の施設においても定期的に相談を受けるようにし、専門性や地 域との連携を…
年及び 25 年は、国家公務員の時限的な( 2 年間)給与改定・臨時特例法による給与 減額措置がないとした場合の値です。 ※ 26 年4月1日のラスパイ…
加味した地域における国家公務員と地方公務員の給与水準を比較す るため、地域手当の支給率を用いて補正したラスパイレス指数。 (補正前のラスパイレス指数×(1+当該…
年及び 25 年は、国家公務員の時限的な( 2 年間)給与改定・臨時特例法による給与 減額措置がないとした場合の値です。 ※ 27 年4月1日のラスパイ…
平成 25年は、国家公務員の時限的な(2年間)給与改定・臨時特例法による給与減額措置が ないとした場合の値です。 ※ 28 年4月1日のラスパイレス…
。 「新・生物多様性国家戦略」54においては、生態系を安定させる生物多様性について、人類の生存基盤として、 世代を越えた生活の安全性・効率性の基礎として、有用性…
)」は、比較のため、国家公務員と同じベース(= 時間外勤務手当等を除いたもの)で算出している。 (2) 職員の初任給の状況(29 年4月1日現在) 区 分 浦 …
ウンセラーの資格は、国家資格である「公認心理師」で統一して 配置していく。 さらに、学校外の施設においても定期的に相談を受けるようにし、専門性や地 域との連携を…