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2025年7月2日

等級等ごとの職員数の公表 html

の3の規定に基づき、各年度4月1日時点における等級等ごとの職員数などを公表します。 注記:比率(%)は小数点第2位を四捨五入しているため、必ずしも合計が100…

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数 (平成17年) 職員数 (平成18年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数 (平成18年) 職員数 (平成19年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数 (平成19年) 職員数 (平成20年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数(平成20年) 職員数(平成21年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数 (平成23年) 職員数 (平成24年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数(平成22年) 職員数(平成23年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

職員数の状況 html

状況と主な増減理由(各年4月1日現在) 部門・区分 職員数(平成21年) 職員数(平成22年) 対前年増減数 主な増減理由 …

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均…

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似…

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) 注記:ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 …

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) 注記:ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 注記:…

2025年7月2日

統括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) 注記:ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 …

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) 注記:ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 …

2025年7月2日

総括 html

パイレス指数の状況(各年4月1日現在) ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を100とした場合の地方公務員の給与水準を示す指数です。 類似団体平均…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成25年度) (PDF 527.3KB) pdf

いません。 ※ 各年度(3ヶ年平均前)の 「平均給与月額」は賃金センサスにおける「きまって支給する現金給与額」であり、「年収ベース」は 賃金センサスにおけ…

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和2年度) (PDF 542.4KB) pdf

と主な増減理由 (各年4月1日現在) 区 分 部 門 職 員 数 対 前 年 増 減 数 主 な 増 減 理 由 令和元年 令和2年 普 通 …

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(令和5年度) (PDF 681.7KB) pdf

な増減理由 (各年4月1日現在) 区 分 部 門 職 員 数 対前年 増減数 主 な 増 減 理 由 令和4年 令和5年 …

2025年3月17日

浦安市の給与・定員管理等について(平成30年度) (PDF 963.5KB) pdf

と主な増減理由 (各年4月1日現在) 区 分 部 門 職 員 数 対 前 年 増 減 数 主 な 増 減 理 由 平成29年 平成30年 普 …

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