ンターでの研修を一部免除するなど、活躍の場を提供し、担い手の確保に努めている が、今後も、制度の周知方法を検討していく。 平成20年度 事業予定と 今後の課題 …
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ンターでの研修を一部免除するなど、活躍の場を提供し、担い手の確保に努めている が、今後も、制度の周知方法を検討していく。 平成20年度 事業予定と 今後の課題 …
ンターでの研修を一部免除するなど、活躍の場を提供し、担い手の確保に努めているが、今後 も、制度の周知方法を検討していく。 平成19年度 事業予定と 今後の課題 …