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質向上のための取組が組織的かつ計画的 に行われている。 3.1 職員が自らの資質向上に向けた業務の目標を定め ているとともに、責任者は定期的に職員の立て…

を図るため、雇用管理体制の整備について意識の向上に寄与しています。 目標と実績値 ﾎﾟｼﾞﾃｨﾌﾞｱｸｼｮﾝｾﾐﾅｰ 開催回数 パンフレットの設 置・…

安心できる小児医療体制の整備 21 事業番号 38 事業名 担当課 平成20年実績 平成26年目標 平成20年度 平成21年度 平成22年度 平成23…

の発達段階に応じた組織的、系統的なキャリア教育を推進しました。市立小・中学校２７校に、１名ずつの キャリア教育担当者（主任）を設置し、年間３回のキャリア教育…

る情報提供や相談支援体制の充 実を図るとともに子育て家庭同士が交流し合える場所を提供するため、市内10地区 に設置した支部社会福祉協議会が、公民館や自治会館…

開発や居住世帯の年齢構成等を注視しつつ、民間事業者を誘 致し、地区ごとに計画的整備を進めるとともに、多様な保育サービスを提供するなどの充実に取 り組みます。…

るため、雇用管理 体制の整備について意識の向上を図った。 しかしながら、パンフレットの設置による啓発であるため、その効果を正確に把握することは 難しい。 …

応を目指す、発達支援体制の検討を関係機関と重ねていく。 29 事業名 健康増進課 計画内容 妊婦一般健康診査、乳児一般健康診査、１歳６か月児健康診査、３…

徒の発達段階に応じた組織的、系統的なキャリア 教育を推進します。 開催回数 平成20年実績 ２回 平成26年目標 ３回 54 事業名 キャリア教育の推進 …

た、各地区の自主防災組織との共有も進めており、今後有事の際に支援を必要とする方を地 域で支える体制づくりを図っていく。 【評価】 地域福祉計画に基づき、社…

しては、講座の内容や構成について再度検討していくことや研修後の生徒の意欲や活動について追 跡調査を行い、事業の成果を評価していきたいと考えている。 平成 2…

開発や居住世帯の年齢構成等を鑑みつつ、計画的に保育園整備を進めていく。ま た、既存保育所の老朽化に伴う建て替えや改修、多様な保育サービスの提供についても併せて…

るため、雇用管理 体制の整備について意識の向上を図った。 しかしながら、パンフレットの設置による啓発であるため、その効果を正確に把握することは 難しい。 …

応を目指す、発達支援体制の検討を関係機関と重ねていく。 29 事業名 訪問指導の実施 平成23年度 実施状況と評価 妊婦健康診査（14回分）、乳児健康診…

小・中学生9名で構成するこども記者が取材・編集を行い、10月に、こども広報第7号、2月にこど も広報第8号を各18,000部発行し、市立小・中学校の全児童…

の保護者に対する相談体制の充実を図り ます。 家庭教育指導員数 平成20年実績 ２人 平成26年目標 ２人 事業番号 86 事業名 【重点】 青少年センタ…

しては、講座の内容や構成について再度検討していくことや学んだ成果を学校全体に広げてい く手立てを講じるようにしたいと考えている。 【調査票】子ども・子育て支…

開発や居住世帯の年齢構成等を鑑みつつ計画的に保育所整備を進め ていくことし、また、既存保育所の老朽化に伴う建替え・改修、多様な保育サービスの提供につ いても…

を図るため、雇用管理体制の整備について意識の向上を図った。しかし ながら、パンフレットの設置による啓発であるため、その効果を正確に把握することは難しい。 ■…

助産師のフォロー 体制につながっている。また、産前学級参加者の中には、友人を作り妊婦健康講座に参加し、出産 に向けて知識を深めている様子が伺える。また、申し…