社の男性社員の平均年収が女性社員より100万円高い」というデータが あったとしても、それだけで「会社が女性を不当に扱っている」と決めつける のは良くないと…
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社の男性社員の平均年収が女性社員より100万円高い」というデータが あったとしても、それだけで「会社が女性を不当に扱っている」と決めつける のは良くないと…
社の男性社員の平均年収が女性社員より100万円高い」というデータが あったとしても、それだけで「会社が女性を不当に扱っている」と決めつける のは良くないと…