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当該者 の就労に係る作業能力、就労意欲、集中力等を面談及び作業観察により把握 し、評価を実施する場合を除く。 附 則 この規則は、公布の日から施行する。

、当該者の就労に係る作業能力、就労意 欲、集中力等を面談及び作業観察により把握し、評価を実施する場合を除 く。 附 則 この規則は、公布の日から施行する…

準 （平成18年厚生労働省令第171号。以下「省令」という。）第115条第３ 項に規定する単独型事業所 入所定員に月額150,000円を乗じて得た額 イ…

準 （平成18年厚生労働省令第171号。以下「省令」という。）第115条第３ 項に規定する単独型事業所 入所定員に月額150,000円を乗じて得た額 イ…

生活支援ヘルパーの勤務体制及び勤務形態一覧表 (3) 事業所の管理者の履歴書 (4) 運営規程 (5) その他市長が必要と認める書類 （指定決定等） 第１５条…

中等教育局 長・厚生労働省子ども家庭局長連名通知」を「施設型給付費等に係る処遇改善 等加算について（令和５年６月７日付けこ成保39・５文科初第591号こども家庭…

合算年数」とは、現に勤務する私立保育 所等における勤続年数に、施設型給付費等に係る処遇改善等加算につ いて（令和５年６月７日付けこ成保39・５文科初第591号こ…

期間は、当該保護者が仕事その他の 理由により不在となる期間とする。 第５条第１項ただし書中「前条第１項第１号又は第３号の子育て短期支援事 業の利用の場合で」を削…

期間は、当該保護者が仕事その他の 理由により不在となる期間とする。 ５ 児童の利用に係る子育て短期支援事業は、１月当たり14日以内（前項の規 定により延長した期…

のた めに生じた危険作業手当その他の臨時手当とする。 ２ この表における消耗品費については、救急医療対制の維持及び確保の ために購入したサージカルマスク、N95…