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7 件中 1 - 7 件目を表示中
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2026年2月17日

第3次浦安市行政運営刷新計画(素案) (PDF 2.1MB) pdf

らなる業務の効率化や職場環境の改善を目的にペーパーレス化を推進します。 <目標> ・電子決裁を推進及び既存紙文書を電子化することで電子文書・電子化さ…

2025年3月17日

第3期浦安市子ども・子育て支援総合計画(素案)に対する意見と市の考え (PDF 206.9KB) pdf

育園に空きがなく、職場復帰に不安を抱えている。市全体で見れば 空きがある保育園があるかもしれないが、朝、長時間かけて預けてか ら出社というのは現実的ではな…

2025年3月17日

健康うらやす21(第3次)(素案) (PDF 4.5MB) pdf

配置転換→過労→職場の人間関係の 悩み+仕事の失敗→うつ状態→自殺 3位:男性60歳以上無職同居 10 10.2% 25.4 失業(退職)→生活苦+介…

2025年3月17日

障がい者福祉計画(素案) (PDF 5.2MB) pdf

の継続に必要な通勤や職場内における身体介護等の支援、また、大学 等の修学時における通学や校内での身体介護等の支援に取組んでいます。 そして、令和5年より…

2025年3月17日

浦安市高齢者保健福祉計画及び第9期浦安市介護保険事業計画(素案) (PDF 3.0MB) pdf

域・ 家族・学校・職場・仲間など)の「関係性(つながり)の希薄さ」 が生んでいることから、生きる原動力「つながり」を生み出すため のネットワークづくりに取…

2025年7月18日

(仮称)浦安市ケアラー支援の推進に関する条例(素案)に対する意見と市の考え (PDF 330.9KB pdf

らされます) 職場の有給休暇やフレックス勤務、在宅勤務などを限界まで使って対応しましたが、それではケアラ ー自身の心身の健康を保つための休暇は全く取れな…

2025年3月17日

浦安市不登校支援基本方針(素案) (PDF 1.1MB) pdf

容的・支持的・扶助的職場風土の醸成。 ○家庭(保護者)・地域・関係機関と連携し、協働できる開かれた学校づくり。(コミ ュニティ・スクールの充実) …