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夏の キャンプ等の自主事業を実施するほか、花火大会・盆踊り大会時の警 備や翌日清掃など市行事の応援活動、また市の付属機関・庁内検討委 員会の委員として参加するな…

副主査 主任主事 主 事 主事補 -47- 〈49〉 エ 昇給 区 分 合 計 代表的な職種 一般行政職 技能労務職…

査 副主査 主任主事 主 事 主事補 -59- 〈57〉 エ 昇給 区 分 合 計 代表的な職種 一般行政職 技能労務職 …

主 査 副主査 主任主事 主 事 主事補 - 57 - エ 昇給 区 分 合 計 代表的な職種 一般行政職 技能労務職 消 防 職 教 育 職 補 正 後 職 …

研修Ⅰ 1日間 主任主事研修Ⅲ 36人 人数 3日間人事評価者研修 24人 研修名 新規採用職員研修（前期） 10日間 主事・主事補研修Ⅰ 主事研修Ⅱ 2日間 …

期） 10日間 主任主事研修Ⅰ 主任主事研修Ⅱ 1日間 43人 18人 2日間 研修名 新規採用職員研修（前期） 43人 34人 主事・主事補研修Ⅰ 主事研修Ⅱ…

14人 17人 主任主事研修Ⅰ 主任主事研修Ⅱ 2日間 接遇研修 係長・主査研修 課長補佐･副主幹研修 期間 19人 2日間 21人 1日間 副主査研修 26人…

者 （31名） 主任主事研修Ⅲ 主任主事 チーム目標を達成するために必要な仕事のマネジメント／チーム を活性化するために必要なリーダーシップ／仕事を円滑に行うた…

者 （18名） 主任主事研修Ⅲ 主任主事昇格 チーム目標を達成するために必要な仕事のマネジメント／チーム を活性化するために必要なリーダーシップ／仕事を円滑に行…

者 （18名） 主任主事研修Ⅱ 主任主事昇格 創造性が求められる背景／発想や問題解決のための考え方／創造 的思考方法／業務改善の進め方／仕事や職場での問題解決に…

至るまで補助事業や自主 事業を実施しており、団体としての活動実態がある。 評価 「はい」→情報公開の手法等について具体的に記入。 「いいえ」→実施できない理由と…

大久保 弘毅 主任主事 欠席者 菅原 百合子 委員 議題 浦安市補助金評価委員会について（１） 補助金の評価対象、評価方法について（２） その他（３） 議事の…

、有益な公 益事業を主事業として行っているた め、補助金を充当せざるを得ない状況 である。 今後は各地で開催されている物産展 等への出店等を通じ、本市観光を広く…

主体性を もって、自主事業としての取り組みを以て機動性が高い。公益性が高い一方 で、民間組織でもある法人に創意工夫を期待して自主性の高い使途が可能な補 助金を交…

新規】 27 ○ 自主事業経費 2,755 ◎青少年自然体験経費 134 ○ 洋上研修事業 6,968 　ジュニアリーダー研修会をよりステップアップし た内容で…

少 年 費 ○ 自主事業経費 2,876 641,660 ◎青少年自然体験経費 93 ○ 洋上研修事業 6,968 　現在の高洲保育園を増設し、定員の増員を図…

経費 267 ○ 自主事業経費 2,754 ◎青少年自然体験経費 134 ○ 洋上研修事業 6,941 ○ 青少年国際交流事業 7,205 107 ○青少年海外…

視聴覚ライブラリー自主事業 2,327 207 14,100 　視聴覚の各種研修会・講習会を展開する。 ○ 学校教育支援システム運用事業 3,814 ○視聴覚ラ…

26,150 ○ 自主事業経費 371 1,779 107 ○ 放課後うらっこクラブ運営事業 1,138,650 1,233,710 ○放課後うらっこクラブ運営…