円 多様な性と人権～職場において多様な性とどう向 き合っていくか 対象・各課１名 予算現額 当初予算 決算 4,006千円 成果 男女共同参画社会の形成の促進に…
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2017年1月20日
平成27年度歳入歳出決算に係る主要施策の成果等に関する報告書（50ページから259ページ） （PDF pdf
ーション／人材育成／職場の 活性化と安全衛生等 （１日間） 課長級昇格者 （14名） 課長補佐･副主幹研修 平成27年度 求められる役割／求められるリーダー像／…
2015年12月16日
平成26年度歳入歳出決算に係る主要施策の成果等に関する報告書（50ページから261ページ） （PDF pdf
ーション／人材育成／職場の 活性化と安全衛生等 （１日間） 課長級昇格者 （14名） 課長補佐･副主幹研修 平成26年度 課長補佐級職員に求められる役割／求めら…
2020年10月20日
令和元年度歳入歳出決算に係る主要施策の成果等に関する報告書（50から282ページ） （PDF 3.2 pdf
権～誰もが働きやすい職場づ くり 257千円 70人 当初予算 決算 決算書Ｐ73 職員研修 54人 成果 男女共同参画社会の形成促進に向け、市の施策を総合的か…
