[ 本文へ ]

年次有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組みましょう。 働き方・休み方の改善をこれからも継続的に行うためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有…

ートで示すなどわかりやすい資料が作成・公表されています。「年収の壁・支援強化パッケージ」の詳細について「年収の壁・支援強化パッケージ」（厚生労働省ホームページ）…

が簡単な退職金制度が手軽に整備できます。 中小企業退職金共済制度とは 中小企業退職金共済制度（中退共制度）とは、退職金制度を持つことが困難な中小企業に、国の…

など）を受けて、働きやすい環境づくりや、担い手の確保を目的に、モデル工事を指定し、週休2日制（4週8休）を試行してきましたが、これからの更なる推進を目指し、令和…

ど、育児休業が取得しやすい雇用環境を整備する必要があります。 妊娠・出産（本人または配偶者）の申し出をした労働者に対して、育児休業制度に関する周知や休業の取得…

線の交差がどこで生じやすいかを調理 作業前に確認するとともに市に報告すること。 (ｳ) エプロンや履物等は、作業区域ごとに用意し、使用後は作業区分ごとに洗…

知らない人でも理解しやすい内容となっているかを評価す る。 30 ②企画力 浦安市の特徴や魅力を伝える企画となっているかを評価する。 10 ③デザ…

い者など誰もが利用しやすい施設となるよう、 環境整備と利用者への配慮に努める。 ・ 適正に個人情報を管理する体制を構築する。 ・ 関係法令を順守し、適…

間事業者がより参画しやすい事 業条件を把握するため、事業スキーム（案）を基にサウンディング調査を実施す る。特に、民間事業者が想定する事業手法及び事業範囲、…

より高い評価を得られやすいと考えます。 2 募集要項 4 6 （２） オ ② 事故防止・安全対策 事故防止・安全対策については、相談者への賠償事故を想定 …

地域クラブの活動日が容易に確認できること。 ③出欠等の連絡がツールでできること。 ④災害時や荒天時の急遽の連絡等のため、登録者に対して一斉通知ができるこ…

市民や利用者に理解しやすい愛称と してください。 (２)企業ロゴのデザインは、ネーミングライツ・パートナーが権利を有する登録商標で あるものに限り、使用…

用者が場所等を判別しやす い愛称とすること） 契約料の申込金額 円／年 （消費税込） 法人の PRや社会貢献 スポーツ振興に対する支援 …

線の交差がどこで生じやすいかを調理 作業前に確認するとともに市に報告すること。 (ｳ) エプロンや履物等は、作業区域ごとに用意し、使用後は作業区分ごとに洗…

つ子を養育することを容易にするための休暇 　 （養育両立支援休暇）の付与（10日以上/年） ⑤ 短時間勤務制度 注：②と④は、原則時間単位で取得可とする必…

提案書内容がわかりやすいか、具体性があるか、曖昧な 表現が無いか等について評価する。 20 合 計 50 別表２ 第二次審査の評価基準 …

えて地域の様々な人と気軽に関わり、安心して過ごす ことのできる場を設置・運営する。 エ 地域住民や法人等の地域づくりの担い手がつながるプラットフォー…

線の交差がどこで生じやすいかを調理 作業前に確認するとともに市に報告すること。 (ｳ) エプロンや履物等は、作業区域ごとに用意し、使用後は作業区分ごとに洗…

線の交差がどこで生じやすいかを調理 作業前に確認するとともに市に報告すること。 (ｳ) エプロンや履物等は、作業区域ごとに用意し、使用後は作業区分ごとに洗…

方法】 事業所の⾒やすい場所への掲示、電子メールでの送付、 イントラネット（企業内ネットワーク）への掲載、書⾯での配布など 【公表の方法】 厚⽣労働省が…