り返し行う。 ３ 人間関係からの切り離し 隔離・仲間外し・無視 ●１人の労働者に対して同僚が集団で無視をし、職場で孤立 させる。 ４ 過大な要求 業…
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2025年3月17日
リーフレット：中小企業の事業主の皆さま 令和4年4月1日から「パワーハラスメント防止措置」が義務化さ pdf
カテゴリ市政情報 > 事業者向け情報 > 融資・雇用・起業創業など > 労働局からのお知らせ
2026年5月11日
職場における熱中症防止対策のためのガイドライン（厚生労働省） （PDF 536.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 事業者向け情報 > 入札 > そのほか入札・契約に関して
8504（熱環境の人間工学－WBGT（湿球黒球温度）指数に基づく 作業者の熱ストレスの評価－暑熱環境）附属書 A「WBGT 熱ストレス指数の基準値」を 基…
2026年4月8日
浦安市未就学児保育・教育施設の適正配置等に関する調査報告書（令和8年3月） （PDF 3.5MB） pdf
こどもの慣れ親しんだ人間関係（友人や保育者）がリセットされ、生活環 境が大きく変わり、こどもや保護者にとって大きな負担になることから、特段の理由がない限り …
2026年4月6日
浦安市未就学児保育・教育施設の適正配置等に関する調査報告書（令和8年3月） （PDF 2.5MB） pdf
こどもの慣れ親しんだ人間関係（友人や保育者）がリセットされ、生活環 境が大きく変わり、こどもや保護者にとって大きな負担になることから、特段の理由がない限り …
