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2026年10月1日

中小企業にも「パワーハラスメント防止措置」が義務化されます html

中小企業にも「パワーハラスメント防止措置」が義務化されます ページID K1034869 更新日  令和4年2月28日  印刷 …

2025年3月17日

リーフレット:中小企業の事業主の皆さま 令和4年4月1日から「パワーハラスメント防止措置」が義務化さ pdf

に対する職場のパワーハラスメント防止措置は、令和4年4月1日から義務化され ます(令和4年3月31日までは努力義務)。 代表的な言動の6つの類型 該当すると…

2026年10月1日

労働局からのお知らせ html

中小企業にも「パワーハラスメント防止措置」が義務化されます 「年収の壁・支援強化パッケージ」について 育児・介護休業法の改正について

2026年4月30日

浦安市学校・地域文化クラブ企画運営業務委託公募型プロポーザル仕様書 (PDF 491.1KB) pdf

分配慮し、体罰や各種ハラスメントの無い、適切な活動を 行うこと。 (19) 活動中止の場合の対応 活動実施前又は活動中に、屋外での活動予定時に雨…

2025年3月17日

一般事業主行動計画を策定しましょう (PDF 6.8MB) pdf

識 ・セクシュアルハラスメント等に関する各種相談 窓⼝への相談状況(区)(派) ◆ 再チャレンジ(多様なキャリアコース) ・男⼥別の職種又は雇用形態の転…

2026年6月25日

広告媒体への広告掲載基準 (PDF 3.5KB) pdf

性表現やセクシャルハラスメントにあたるもの。 (2) 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律(昭和23年 法律第12号)に掲げる営業に該当するも…

2025年3月17日

リーフレット:育児・介護休業法 改正のポイント (PDF 271.1KB) pdf

は、上司や同僚からのハラスメントを防止する措置を講じることが義務付けられています。 ハラスメントの典型例 ・育児休業の取得について上司に相談したら「男のくせ…

2025年3月17日

広告媒体への広告掲載基準 (PDF 3.6KB) pdf

性表現やセクシャルハラスメントにあたるもの。 (2) 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律(昭和23年 法律第12号)に掲げる営業に該当するも…