を受けて、働きやすい環境づくりや、担い手の確保を目的に、モデル工事を指定し、週休2日制(4週8休)を試行してきましたが、これからの更なる推進を目指し、令和6年度…
ここから本文です。 |
を受けて、働きやすい環境づくりや、担い手の確保を目的に、モデル工事を指定し、週休2日制(4週8休)を試行してきましたが、これからの更なる推進を目指し、令和6年度…
給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組みましょう。 働き方・休み方の改善をこれからも継続的に行うためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の…
ずに働くことができる環境づくりを後押しするため、国では、事業主に対する助成金支給などの支援を行っています。 「年収の壁・支援強化パッケージ」の詳細については、以…