新たな日常」に向けた取り組みを先取りし、長期視点に立った企業の変革を後押しするため、ポストコロナにおける成長の源泉となる取り組みを支援する、各種措置が講じられる…
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新たな日常」に向けた取り組みを先取りし、長期視点に立った企業の変革を後押しするため、ポストコロナにおける成長の源泉となる取り組みを支援する、各種措置が講じられる…
人との接触を低減する取り組みを推進すること 職場においては、感染防止のための取り組みや「3つの密」などを避ける行動を徹底すること 療養を終了した方や濃厚接触者の…
フ・バランスに関する取り組みを行っている事業者の運転に関する資金。 融資限度額 運転・設備3,000万円以内 融資期間 運転7年以内・設備10年以内 事業転換資…
革新制度とは 新しい取り組み(新製品開発など)を始める場合に、「経営革新計画」を策定し、計画が知事承認を受けると、低利融資をはじめとするさまざまな公的支援の幅が…
間の集中的・計画的な取り組みを推進することとしています。 当初は平成17年4月から平成27年3月までの時限立法でしたが、平成27年(2015年)4月に改正され、…
行動計画に盛り込んだ取組内容を実施し、数値目標を達成した事業主に助成金を支給しています。 助成金制度の詳細については、以下のリンク先をご覧ください。 事業主の…
するとともに具体的な取り組みを後押しするため、「ちばSDGsパートナー登録制度」を実施しています。 制度の詳細については、以下「ちばSDGsパートナー登録制度(…
取り収入を減らさない取り組みを実施する企業に対し、労働者1人あたり最大50万円が支給されます。 「130万円の壁」への対応 パート・アルバイトで働く方が、繁忙期…
) 3年目以降、③の取組 2年目 20万円 ③賃金の18%以上を増額 3年目 10万円 週所定労働 時間の延⾧ 賃金の 増額 1 人 当 た り 助 成 額 4…
金や、すでにそれらの取り組みを行っているなどの事業者の運転 に要する資金をあっせんする制度です。 融資を受ける資格要件 市内に事業所を有し、市内で 1 年以上同…
・バランスに関 する取り組みを行っている事業者 o 設備資金=公害の発生源を防除するために導入する設備や環境保全、ワー ク・ライフ・バランスに関する設備などに要…
人員削減を目的とした取組を先端設備等導入計画の認定の対象としない等、 雇用の安定に配慮する。 ②公序良俗に反する取組や、反社会的勢力との関係が認められるもの…
けられる内容を上回る取り組みの実施を労使協定で 定めている場合は、1か月前までとすることができます。 ※2 具体的な手続きの流れは以下①~④のとおりです。 ①労…
す。 以下の望ましい取り組みについても、積極的な対応をお願いします。 パワーハラスメント、セクシュアルハラスメント、妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメントは…
一般事業主が⾏うべき取組の流れ・・・・・・・・・ 2 一般事業主が⾏うべきこと・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 3 ⼥性の活躍に関する状況把握、課…
性の活躍推進に関する取組の実施状況が優 良である等の一定の要件を満たした場合に認定。 ○プラチナえるぼし認定:えるぼし認定企業のうち、一般事業主行動計画の目標達…
画概要(本資金による取組の具体的な内容を記載してください) (注)申請する資金の使途に応じて、指定の別記様式を作成・添付してください。 ・「公害防止」の場合…「…
ンス推進、環境保全 取組内容説明書 1.申込人の概要 法人・事業者名(屋号) 代表者名(個人事業者名) 所在地(住所) 〒 2.対象企業の種類 (該当するものを…