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要する資金 従業員が仕事と家庭生活を両立できる職場環境および男女が共に働きやすい職場 実現のための設備の導入などに要する資金（事業所内保育室の設置・改修や妊婦 …

ます。 療養のために仕事を休み、賃金を受けていない場合、給付を受けることができます。 ■給付日：休業４日目から ■給付額：休業１日あたり給付基礎日額の８割（特別…

価がなされているか、仕事のやりがいを持つことができているか、 男⼥労働者が昇進意欲を持つことができているか など。 （職場風⼟に関する事項） 様々なハラスメント…

不可能なことの強制・仕事の妨害 ●新卒採用者に対し、必要な教育を行わないまま到底対応 できないレベルの業績目標を課し、達成できなかったこと に対し厳しく叱責する…

男女とも仕事と育児を両立できるように、産後パパ育休制度（出生時育児休業制度、P2参照） の創設や雇用環境整備、個別周知・意向確認の措置の義務化などの改正を行いま…

補助）的業務（誰かの仕事を手伝う業務）が望ま しい □メイン（主担当）の業務（責任を有する、１人分の業 務）が可能 □座り仕事が望ましい □短時間の立ち仕事が可…

任者 （職・氏名） 作 業 内 容 実 習 期 間 平成 年 月 日（ ）～平成 年 月 日（ ） （ ）日間 実 習 時 間 午前・午後 時 分 ～ 午後・午…

（ ）（ ）（ ） 作業内容 実 習 者 氏 名 性別 生年月日（年齢） 障がいの区分 男・女 年 月 日（ 歳） 住所 浦安市 実 習 者 氏 名 性別 生年…