減らさない取り組みを実施する企業に対し、労働者1人あたり最大50万円が支給されます。 「130万円の壁」への対応 パート・アルバイトで働く方が、繁忙期に労働時間…
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2022年6月17日
労働者協同組合法について （PDF 165.0KB） pdf
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要に 応じた事業の実施 【事業の具体例】 介護・福祉関連 （訪問介護等） 子育て関連 （学童保育等） 地域づくり関連 （農産物加工品直売 所…
2022年2月24日
リーフレット：育児・介護休業法 改正のポイント （PDF 271.1KB） pdf
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パ育休に関する研修の実施 ② 育児休業・産後パパ育休に関する相談体制の整備等（相談窓口設置） ③ 自社の労働者の育児休業・産後パパ育休取得事例の収集・提供 ④ …
2022年2月27日
リーフレット：中小企業の事業主の皆さま 令和4年4月1日から「パワーハラスメント防止措置」が義務化さ pdf
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ュアルの作成や研修の実施等） 職場におけるパワーハラスメント防止措置に関する詳しい情報・お問い合わせ 千葉労働局雇用環境・均等室 電話 ０４３-２２１-２３０７…
