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会 保 険 適 用 促 進 手 当 ) 1年目 20万円 ②賃金の15%以上を追加支給 ( 社 会 保 険 適 用 促 進 手 当 ) 3年目以降、③の取組 2…
休制度と育児休業取得促進に関する方針の周知 本人または配偶者の妊娠・出産等を申し出た労働者に対して、事業主は育児休業制度等に関する 以下の事項の周知と休業の取得…
「改正 労働施策総合推進法」が施行されました。 中小企業に対する職場のパワーハラスメント防止措置は、令和4年4月1日から義務化され ます(令和4年3月31日まで…