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また、千葉働き方改革推進支援センター（電話：0120-174-864）では、労務管理などについて無料相談を受け付けています。 千葉県最低賃金（千葉労働局ホーム…

災害防止対策の一層の推進をお願いします。 注記：「全国安全週間」は、職場における安全意識の高揚と安全活動の定着を図ることを目的に毎年実施されています 令和6年…

事業が行われることを促進し、持続可能で活力ある地域社会の実現に資することを目指して、令和2年12月4日に労働者協同組合法が成立しました。 同法が整備されたことで…

コース及び人への投資促進コース）などの支援を行っています。 雇用関係助成金（年収の壁対策及びリスキリング等の助成制度）の詳細については、以下のリンク（「事業主の…

皆さんは、働き方改革推進支援助成金「業種別課題対応コース」をご活用ください。 お問い合わせ先：千葉労働局雇用環境・均等室（電話：043-306-1860） こ…

会 保 険 適 用 促 進 手 当 ） 1年目 20万円 ②賃金の15％以上を追加支給 （ 社 会 保 険 適 用 促 進 手 当 ） 3年目以降、③の取組 2…

（参考）働き方改革推進支援資金 日本政策金融公庫では、事業場内最低 賃金の引き上げに取り組む方に、設備 資金や運転資金の融資を行っています。 詳しくは、事業場…

休制度と育児休業取得促進に関する方針の周知 本人または配偶者の妊娠・出産等を申し出た労働者に対して、事業主は育児休業制度等に関する 以下の事項の周知と休業の取得…

「改正 労働施策総合推進法」が施行されました。 中小企業に対する職場のパワーハラスメント防止措置は、令和４年４月１日から義務化され ます（令和４年３月31日まで…