とです 令和３年９月作成（11月改訂） 公表内容は、男性の「育児休業等の取得率」または「育児休業等と育児目的休暇の取得率」と省令で定める 予定です。 従業員数1…
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2022年2月24日
リーフレット：育児・介護休業法 改正のポイント （PDF 271.1KB） pdf
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2022年2月27日
リーフレット：中小企業の事業主の皆さま 令和4年4月1日から「パワーハラスメント防止措置」が義務化さ pdf
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り組み（マニュアルの作成や研修の実施等） 職場におけるパワーハラスメント防止措置に関する詳しい情報・お問い合わせ 千葉労働局雇用環境・均等室 電話 ０４３-２２…
