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ける、利用者の利便性向上とまちの賑わい創出を図るという観点から、新たな飲食店の出店形式として期待される移動販売車（キッチンカー）や移動式コンテナ車（コンテナカー…

るため、労働生産性の向上、大企業と中小企業との取引の適正化、中小企業の事業継続力の強化に関する措置を実施 法改正の詳細な内容などについては、以下の経済産業…

「社会保険適用時処遇改善コース」の新設 パート・アルバイトで働く方の厚生年金や健康保険の加入にあわせて、手取り収入を減らさない取り組みを実施する企業に対し、労…

働き方・休み方の改善をこれからも継続的に行うためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の計画的付与制度や、労働者のさまざまな事情に応じた…

する企業も多く、経営向上の成果が現れています。 また、承認を受けたことで、「金融機関への信用力が向上した」、「計画を策定する方法が分かった」、「知名度、信用力…

取り引き条件の改善 新たな受注先の開拓 販路の拡張 資金調達の円滑化 経営情報の入手ほか 組合員企業の合理化、近代化を図ります。また、中小企…

を通じて労働生産性の向上を図るための計画です。 「先端設備等導入計画」の認定を受けた場合、計画の内容に応じて、税制支援や金融支援などの支援措置を活用することが…

じて、企業イメージの向上や優秀な人材の確保につながることが期待できます。 また、認定を受けた事業主は、公共調達の加点を受けることができます。くるみんマーク・プ…

じて、企業イメージの向上や優秀な人材の確保につながることが期待できます。 また、認定を受けた事業主は、公共調達の加点を受けることができます。 えるぼし認定、…

齢者評価制度雇用管理改善コース 高年齢者無期雇用転換コース 65歳超雇用促進プランナーなどによる相談・援助 高齢者雇用問題に精通した経営労務コンサルタント…

施設利用者の利便性の向上とまちの賑わい創出を図ることを目的とする。 ２ 出店を許可する場所の条件 次に掲げるすべての条件を満たしていること （１） 近隣に飲…

員のモチベーションの向上など、多岐 にわたり大きなメリットがあります。 このような状況を踏まえ、⼥性の個性と能⼒が⼗分に発揮できる社会を実現するため、国、地…

続してそ の実績が改善していること。 えるぼし （１段階目） ● えるぼしの管理職比率、労働時間等の５つの基準のうち１つ又は２つの基準を満たし、その実績…

ては、利用者の利便性向上及び賑わいの創出という観点から、これま で民間事業者による施設内に飲食店を設置する形での飲食提供サービスを行ってきたところであ る。…

年 月 ※｢生産性向上特別措置法｣に基づく｢先端設備等導入計画｣による特例は、浦安市ＨＰ内の『提出書類チェックシート』を添付して提出してください。 　　る資…

の対応策として生産性向上のための設備投資が重要度を 増していることから、より大きな税負担の軽減等の契機があれば、製造業を中心に 新たな設備投資に取り組む機運…

「生産性向上特別措置法」に基づき、浦安市から「先端設備等導入計画」の認定を受けて取得した 資産で下記の要件を満たしたものは、地方税法附則第 15 条第 4３項…