活用した全社レベルのビジネスモデルの変革(デジタルトランスフォーメーション)の計画を、国が認定し、デジタルトランスフォーメーションを促進する税制の適用や低利融資…
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活用した全社レベルのビジネスモデルの変革(デジタルトランスフォーメーション)の計画を、国が認定し、デジタルトランスフォーメーションを促進する税制の適用や低利融資…
ィマラソン実行委員会事務局(市役所7階市民スポーツ課内)へ提出してください。 なお、Eメールにて提出をご希望の場合は、一度、市民スポーツ課へお問い合わせくださ…
ィマラソン実行委員会事務局(市役所7階市民スポーツ課内)へ提出してください。 なお、Eメールにて提出をご希望の場合は、一度、市民スポーツ課へお問い合わせくださ…
4について 治療と仕事の両立支援ナビ ポータルサイト(外部リンク)問い合わせ先 改正のポイント1から3について 千葉労働局雇用環境・均等室 電話…
中小企業の事業承継の実務に精通した専門家が秘密厳守でご相談を承ります。相談は無料です。 詳しくは、次のリンク先をご覧ください。千葉県事業承継・引継ぎ支援センタ…
必要がある労働者が、仕事と家庭を両立し、労働の継続ができることを目的とした法律です。 令和6年5月に、育児期の柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や介護離職…
うためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の計画的付与制度や、労働者のさまざまな事情に応じた柔軟な働き方・休み方に資する時間単位の年次有給…
印刷 業務によって新型コロナウイルス感染症に感染した場合、労災保険給付の対象となります。労災保険給付の対象 感染経路が業務によることが明らか…
で施行) 男女とも仕事と育児を両立できるよう、産後パパ育休制度(出生時育児休業制度)の創設や雇用環境整備、個別周知・意向確認の措置の義務化などの改正が行われま…
術情報を含め直接輸入業務を手掛ける。 県では毎年「経営革新企業事例集」を作成しており、下記リンク先の公益財団法人千葉県産業振興センターホームページからこれ…
労務士など、専門的・実務的能力を有する65歳超雇用促進プランナー・高年齢者雇用アドバイザーによる相談や援助を行います。障がい者雇用支援 障がい者の雇用促進や雇…
は、千葉県労働委員会事務局へお問い合わせください。 問い合わせ先 千葉県労働委員会事務局(千葉県庁南庁舎7階) 電話:043-223-3735 関連…
止対策の両立のため、業務継続計画の確認などを進め、事業継続を図ること イベントの実施にあたっては、「感染防止安全計画」や「感染防止対策チェックリスト」により、…
要ありません。 事 務 局 用 出店場所 キッチンカーNO. 受付番号 個人情報は、実行委員会で適正に管理し、所属団体への確認など本事業…
ィマラソン実行委員会事務局 TEL:047-712-6819 FAX:047-351-5494 〒 - 電話番…
ィマラソン実行委員会事務局(市民スポーツ課内) 〒279-8501 千葉県浦安市猫実一丁目1番1号 (3)募集期間 令和8年1月5日(月)まで【直接…
と認められる具体的な業務があり、その業務に従事する労働者がいる 場合にのみ、労使協定を締結し除外規定を設けた上で、代替措置を講ずることとなります。 育児…
定技能制度説明会運営事務局 (株式会社ライノ・コネクト) メール: tokuteiginou@plan-sms.co.jp 右の二次元コードからお問合せく…
をご覧ください▶ 業務によって感染した場合、 労災保険給付の対象となります 職場で新型コロナウイルスに感染した方へ ■感染経路が業務によることが明らかな…