合致しているか、また採用することで、効果の向上が見込まれる か、将来性があるか等について、次の５段階で評価する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い ( 15 )…
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2024年5月31日
質問への回答 （PDF 330.6KB） pdf
力いただく調整（新規採用者におけるメールアド レス、チャット用ID等） 問題ありません。 19 05_機能要件 一覧 【別紙2】 1 項 番3 ADMS等と連携…
2024年5月31日
01.保育園給食管理システム募集要項 （PDF 197.4KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向 上が見込まれるか等について、次の５段階で評価する。 ①極めて高い( 25 ) ②高い ( 20 ) ③中位 ( 1…
2024年6月5日
質問への回答 （PDF 381.3KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い ( 15 …
2024年5月20日
03_出先施設ネットワーク再構築業務委託提案依頼書 （PDF 315.5KB） pdf
リティ技術を積極的に採用し、シンプルで、かつ障害に強く、よりセキュアなも のを構築する。 １.２ 現状 １.２.１ ネットワーク概要（別紙１ネットワーク概要図参…
2024年6月6日
01.募集要項 （PDF 217.2KB） pdf
合致しているか、また採用することで、効果の向上 が見込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階 で評価する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い ( 15 …
2024年4月12日
02_応募様式集 （PDF 313.4KB） pdf
年齢 業務体制等 雇用形態 雇用年数 関連取得資格 責 任 者 常勤 ・ 非常勤 主 担 当 常勤 ・ 非常勤 担 当 者 常勤 ・ 非常勤 常勤 ・ 非常勤…
2024年3月28日
浦安市基幹相談支援センター運営業務公募型プロポーザル募集要項 （PDF 303.4KB） pdf
について ④ 職員採用・資格・経験・配置 ⑤ 事故防止・安全対策 ⑥ 個人情報保護に対する配慮 カ 提出部数 原本１部、コピー９部 (3) 第２次…
