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別紙3_採用する連携ID一覧 （Excel 203.6KB） 別紙4_浦安市想定スケジュール （PDF 426.0KB） 別紙5…

猫実） 中央包括で雇用されている職員は、委託先で継続して雇用 することは可能でしょうか。 現在中央地域包括支援センターで任用している会計年度任用 職員の…

こと。なお、新 規採用職員については、履歴書その他の資料（有資格者については、その資格者証 等の写し）を添付すること。 ⑩委託経費の使用範囲等について …

主任技術者は、直接雇用するものであって、技術士（総合技術監理部門（下 水道）又は上下水道部門（下水道））を有するものとし、業務の全般に渡り技 術的管理を行…

ついて ④ 職員採用・資格・経験・配置 ⑤ 事故防止・安全対策 ⑥ 個人情報保護に対する配慮 カ 提出部数 原本１部、コピー９部 …

よって、生活困窮者が雇用型、非雇用型のいずれかで認定就労訓練事業を利 用するかがすでに確定していることを踏まえれば、生活困窮者に対して雇用型の認定就労訓 練…

自に従事者１名以上を雇用すること。なお、以下の報酬額の単価（１件 当たり）は令和６年度の参考額である。 （ア）地域包括支援センターが、直接、指定介護予防支…

自に従事者１名以上を雇用すること。なお、以下の報酬額の単価（１件 当たり）は令和６年度の参考額である。 （ア）地域包括支援センターが、直接、指定介護予防支…

空調・換気システムを採用し、パッケージエアコンは天井 カセット又は壁掛けとする。必要に応じて照明やダクトの移設・復旧、天井の解休・復 旧を行うこと。 ｇ…

空調・換気システムを採用し、パッケージエアコンは天井 カセット又は壁掛けとする。必要に応じて照明やダクトの移設・復旧、天井の解休・復 旧を行うこと。 ｇ…

型プロポーザル方式を採用する。ま た、本事業は、事業者に長期にわたって安定的かつ効率的な事業遂行を求めるもの であることに加え、広範かつ多岐にわたる業務を包…

(1) 障がい者雇用促進の取り組み、福祉団体との販売協力について (10) (2) 環境への取り組みについて (5) (3) 利便性向上への取り組み…

会貢献活動（障がい者雇用促進の取り組み、福祉団体との販売協力、テーブルフォーツー メニューの取り組みなど） ・環境への取り組み（食堂経営における環境の取…

essional）を採用しているが、2025年10月にOffice2024（standard）への切 替を予定している。Access環境は2016Runtim…

、教育・地域づくり・雇用・交通・産業等も含めた分野横 断的かつ認知症本人の意見を尊重した計画内容とするための課題抽出のヒア リング等、効果的な手法を記載） …

覧 別紙３ 採用する連携ＩＤ一覧 別紙４ 浦安市想定スケジュール 別紙５ 標準仕様書の改定・運用について 別紙６ 機能要件一覧 …

でなく、小売、交通、雇用等、認知症の人および家族の生活に根 差した分野横断的かつ多様な主体との連携・協力体制構築のための提案・実施支援を 行う。 …

合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い…

合致しているか、また採用することで、効果の向上が見 込まれるか、将来性があるか等について、次の５段階で評価 する。 ①極めて高い( 20 ) ②高い…

ついて ③ 職員採用・資格・経験・配置 ④ 個人情報保護に対する配慮 カ 提出部数 原本１部、コピー７部 ６.審査の手続き (1)…