効率化および利便性の向上を目的に、情報共有や連絡手段として必要不可欠なビジネスツールであるグループウェアの導入、職員への操作説明会、操作マニュアルの作成といった…
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効率化および利便性の向上を目的に、情報共有や連絡手段として必要不可欠なビジネスツールであるグループウェアの導入、職員への操作説明会、操作マニュアルの作成といった…
つ円滑な遂行、技術の向上及び事故の防止に努める等、総括の 職務にあたり、優れた管理能力がある者とする。 イ 副総括責任者 副総括責任者は、総括責任者を補佐及び代…
レイアウトや説明文の改善を行 うとともに、SEO(検索エンジン最適化)やレビュー対策等によりアクセス数の増加 や寄附拡大に繋がるよう作成するほか、インターネ…
用することで、効果の向 上が見込まれるか等について、次の5段階で評価する。 ①極めて高い( 25 ) ②高い ( 20 ) ③中位 ( 15 ) ④やや低い (…
等により、 防災力を向上させることを目的とする。 6 課題 防災行政用無線のデジタル化整備に伴い、市民に対してプッシュ型で防災情報 を通知することが…
る など地域防災力の向上につなげることができるアプリを導入することを目的とし、防災ア プリケーション導入業務委託の優先契約候補者を選定するために実施する公募型プ…
をUPS導入によ り改善したい。 1.2.5 保守性 (1)出先施設ごとの設定がされているため、障害発生時や設定変更時は、その施設 に合わせた設定が必要になって…
7 サービスの質の向上 利用者や地域住民からの苦情や要望が寄せられた場合にどのように対応しますか。 8 人材育成 職員の質の向上について、どのように研修を行う…
8 サービスの質 の向上 利用者や地域の苦情や要望の対応方法が適正であるかについて、次の 5 段階で評価する。 ①優れている (10) ②やや優れている ( 8…
つ円滑な遂行、技術の向上及び 事故の防止に努める等、総括の職務に当たり、優れた管理能力があり選任で きる者。 イ 副総括責任者 下水道の…
、業務従事者の技術の向上、習得に努めること。 5)各施設のパトロール等を実施し、労働災害防止の周知・徹底を図る こと。 6)故障等異常事態並びに緊急事態が発…
(2)職員の資質の向上 ・人材育成や適切な研修機会等は確保できているか ・職位、職務内容に応じた研修及び接遇等、職員の 資質向上のための研修が計画されてい…
こと。この他、支援力向上に繋がる研修等や必要に応じた事業所訪問等を行 い、相談支援実務に関する助言・専門的な支援に加え、地域の相談支援従事者の人材育成 の支援を…