なると思った 会社の福利厚生にプラスになるため 民間保険加入のため パートナーシップを結ぶことで証明が得られ、会社にも提出できるから パートナーという事実を周囲…
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2024年11月9日
多様な性についての取り組み html
3KB） 市職員の福利厚生 福利厚生をパートナーシップを形成した職員のパートナーにも適用し、性的マイノリティに配慮した制度の充実を図りました。 休暇制度（令…
2024年11月9日
参画ニュース 改正男女雇用機会均等法 html
置・昇進・教育訓練、福利厚生、定年・解雇に加えて降格、職種変更、パートへの変更などの雇用形態の変更、退職勧奨、雇止めについても、性別を理由とした差別は禁止されま…
2024年12月1日
地域美化活動支援（まちピカプログラム） html
カテゴリ届け出・税・生活 > 環境・生きもの > 緑化・環境美化 > 環境美化のためにできること
的活動、団体構成員の福利厚生など、構成員相互の利益を目的として行われる共益的・互助的な活動 国、県及び市等から他に補助金等を受けている団体等及び事業 支援内容…
2023年7月25日
浦安市「多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針」（職員向け） （PDF 754.3KB） pdf
....9 （４）福利厚生制度....................................................9 （５）安全衛生..…
2021年3月12日
うらやすP-Life 第23号 （PDF 1.3MB） pdf
の同意 ■ 会社の福利厚生 ※自治体・企業により異なります。 「パートナーシップ宣誓制度」とは1 LGBT を取り巻く世界と日本の状況3 同性カップルが困って…
2023年12月13日
令和6年度 償却資産（固定資産課税）申告の手引き （PDF 1.0MB） pdf
用家具、照明設備等 福利厚生施設・研修施設等 福利厚生施設（社宅、寮、宿舎、保養所、医療用施設、食堂施設等）､ 研修施設等の設備、備品等（家屋として課税されてい…
2020年10月9日
多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針 （PDF 528.7KB） pdf
.....9 （４）福利厚生制度....................................................9 （５）安全衛生...…
2020年3月27日
改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書 平成30年度実施事業（令和2年3月） （PDF pdf
カテゴリ届け出・税・生活 > 人権・男女共同参画 > 浦安市の男女共同参画
については、「社員の福利厚生にも重きを置 き、働きやすい環境づくりに努めている」ことも受 賞理由となっています。 ○ 2. ア ド バ イ ザー派遣によ る支援…
2014年10月24日
資料編 （PDF 1003.7KB） pdf
カテゴリ届け出・税・生活 > 人権・男女共同参画 > 浦安市の男女共同参画
けその他これに準ずる福利厚 生の措置であつて厚生労働省令で定めるもの 三 労働者の職種及び雇用形態の変更 四 退職の勧奨、定年及び解雇並びに労働契約の 更新 (…
2022年5月13日
浦安市宅地開発事業等に関する条例等 （PDF 2.1MB） pdf
カテゴリ届け出・税・生活 > 住まい・交通 > 住まい > 住宅に関する届け出・手続き
これら以外の従業員の福利厚生を目的として設ける施設）に係る部 分の床面積及び倉庫、機械室その他これらに類するものであって、一般 の利用に供しないものの床面積を減…
