連絡いたします。 時間外オンライン相談 令和4年4月より、時間外のオンラインZoom相談を開始しました。 詳しくは、以下の地域包括支援センター 時間外(オン…
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連絡いたします。 時間外オンライン相談 令和4年4月より、時間外のオンラインZoom相談を開始しました。 詳しくは、以下の地域包括支援センター 時間外(オン…
連絡いたします。 時間外オンライン相談 令和4年4月より、時間外のオンラインZoom相談を開始しました。 詳しくは、以下の地域包括支援センター時間外オンライ…
となります。ただし、時間外受付窓口では宿直員が届書をお預かりするだけで、内容審査については休み明けに戸籍係職員が行います。内容確認のために、後日ご連絡することが…
受診する時間により時間外などの加算があります 急病診療所では、急病などの応急的な診療を行う為、原則薬は1日分を処方します 外科系の診療は行っていません。急病当…
-8822(窓口対応時間外 電話:070-5544-2517) ファクス:047-304-8833 Eメール:tomo-soudan3@patomo.jp こ…
-8822(窓口対応時間外 電話:070-5544-2517) ファクス:047-304-8833 Eメール:tomo-soudan3@patomo.jp こ…
ことを請求したこと、時間外若しくは休日について労働しないことを請求したこと、深夜業をしないことを請求したことまたはこれらの労働をしなかったこと 育児時間の請求を…
考えます。 人事課 時間外等勤務の縮減 毎週水曜日のノー残業デー を周知徹底し、時間外等の 勤務状況を把握し、当該所 属長への指導の徹底を図り ます。 20 令…
いで「所定労働時間・時間外労働時間の削減」 (47.7%)、「ひとりで何役もこなせる多能工化」(42.5%)となっており、「取り組んで いない」は 9.1%にと…
を広く公表します。 時間外等勤 務の縮減 毎週水曜日のノー 残業デーを周知徹 底し、時間外等の 勤務状況を把握 し、当該所属長へ の指導の徹底を図 ります。 人…
周知を行った。また、時間外 勤務の縮減について通知を行った。 【次年度以降の事業の方向性】 引き続き、事業に取り組む。 【担当課評価】育児・介護休業取得向上:2…
休暇制度の利用促進、時間外勤務 の縮減に関して、グループウェアにて周知を行った。 ○認可保育所4園を整備し、そのうち3園が平成 27年度中に開園。また、地域型…
しました。 ○ 3.時間外等勤 務の縮減 毎週水曜日のノー残業 デーを周知徹底し、時間 外等の勤務状況を把握 し、当該所属長への指導 の徹底を図ります。 人事課…
しました。 ○ 3.時間外等勤 務の縮減 毎週水曜日のノー残業 デーを周知徹底し、時間 外等の勤務状況を把握 し、当該所属長への指導 の徹底を図ります。 人事課…
と(10.3%)」「時間外勤 務などの短縮をはかること(10.2%)」であった。 - 13 - 2-4 男性の育児休業取得に対しては肯定的な意見が多い。男…
いる職員の深夜勤務や時間外勤務の制限な ど、仕事と家庭の両立ができるよう具体的な取 り組みが盛り込まれています。 市が事業主としての行動計画を積極的に進め …
と(10.3%)」「時間外勤 務などの短縮をはかること(10.2%)」であった。 - 13 - 2-4 男性の育児休業取得に対しては肯定的な意見が多い。男…
校・中学校職員の勤務時間外に震度 5 強以上の地震が発生した場合に、当該小学校・中学校(避難所)に参集し、初期対 応活動を行ない、避難所開設に伴い常駐する職員の…
た場合において、勤務時間外、夜間、休日等においても情報 伝達等初動体制を迅速に確立し、事態の推移に応じて速やかに市長及び国民保護担当職員 に連絡が取れる体制を図…