とを証明する。 勤務地: 出張期間: 年 月 日 ~ 年 月 …
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び終業の時刻) ② 勤務地(就業の場所) ③ 両立支援制度等の利用期間 ④ 仕事と育児の両立に資する就業の条件(業務量、労働条件の見直し等) 意向聴取の方法 ①…
勤めを持つ方の多くが勤務地や退勤途上にあり、地 域にいないこと。国の方針として、大規模震災が発生した場合は、無理に 帰宅しようとせず、その場を動かないことが打ち…
勤めを持つ方の多くが勤務地や退勤途上にあり、地域にいない こと。国の方針として、大規模震災が発生した場合は、無理に帰宅しようとせず、そ の場を動かないことが打ち…