内容 就職、結婚、離職、子育て、再就職、介護など、女性は一生のうちにさまざまな転機に直 面します。人生 100 年時代といわれる中、子育てや企業の定年を終えた…
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内容 就職、結婚、離職、子育て、再就職、介護など、女性は一生のうちにさまざまな転機に直 面します。人生 100 年時代といわれる中、子育てや企業の定年を終えた…
ほか、出産・子育てで離職する女性の問題の解消、長時間労働の抑制などにつながらなかった。 これらの反省を踏まえ、平成22年「第3次男女共同参画基本計画」(以下「…
護・看護が理由による離職者数推移 出典:「男女共同参画白書平成 26 年版」(内閣府) 出典:「男女共同参画白書平成 26 年版」(内閣府) 要介護者 10 万…
家事・育児などで離職した女性にとって、再就職はハードルが高いものとなってい ます。再就職を希望する女性が、自分の持てる能力と将来への希望を確認し、自信 を持…
性が出 産などを機に離職していることが分かりました。 管理職の女性が少ない現状は、ロールモデル不在と いう問題に直結します。女性にとって、「自分でもな れそう」…
給 単位期間の途中で離職した場合、離職日の属する支給単位期間の前の支給単位期間までが支給対象です。 注3: 出生時育児休業給付金が支給された日数は、育児休業給付…
がい者 の就労相談や離職者支援、職場定着 支援、ハローワーク等関係機関や就 職面接への同行支援を行った。 ・ワークステーションにおいて、特例子 会社2社と就労継…
の同行、職場開 拓、離職者支援、就職面接への同行、職場定着 支援などを行いました。 ○ 2.障がい者に 関わる相談の 実施 窓口や電話等において、 障がい者に関…
の同行、職場開 拓、離職者支援、就職面接への同行、職場定着 支援などを行いました。 ○ 3.ひとり親家 庭の社会参 画と生活を支 援します 4.高齢者や 障がい…