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2024年7月1日

浦安市パートナーシップ宣誓制度の利用状況など html

、宣誓したことによる効果などについてご意見を伺いました。 パートナーシップ宣誓を行った理由 公に二人の関係を認めてくれるから 結婚したいが法的にできない現状が…

2024年7月1日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン html

実現に向け、総合的・効果的に施策を進めてきました。 平成27年(2015年)8月「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」が制定されると…

2024年7月1日

男女共同参画推進会議 html

関する施策を総合的、効果的に推進するため、庁内関係各部の次長などで構成する「男女共同参画庁内推進会議」を設置しています。 このページが参考になったかをお聞かせ…

2024年7月19日

浦安市パートナーシップ宣誓制度 html

の控除などの法律上の効果はありませんが、お二人の意思を尊重するとともに、家族として地域の中で生き生きと暮らしていただくことを浦安市が応援するものです。 この制度…

2024年4月9日

働く場でのポジティブアクション html

ションにはどのような効果があるのでしょう? ポジティブ・アクションを進めることによって、女性の労働者が能力を発揮できるだけでなく、その労働意欲が高まり、これがほ…

2024年6月28日

浦安市パートナーシップ宣誓制度に関する手引き (PDF 987.2KB) pdf

控除 などの法律上の効果はありませんが、お二人の意思を尊重するとともに、自分らしく地域の中 で生き生きと暮らしていただくことを浦安市が応援するものです。 この…

2024年6月11日

ルピナスセミナー 令和5年度 (PDF 594.8KB) pdf

家」の考え方や手法が効果的であることを確認しました。グ ループワークでは参加者それぞれの体験や考えを共有でき、今後の参考にすることができま した。 (3) …

2023年10月27日

男女共同参画の視点で考える公的広報・出版物の表現ガイドライン(令和5年9月発行) (PDF 1.5M pdf

何かをよく考え、より効果的な表現方法を工夫しましょう 10 男女で異なった言葉を使っていませんか? 日頃何気なく使っている言葉や表現にも、男性中心の社…

2023年10月27日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン基本事業進捗一覧表(令和3年度) (PDF 2.5MB) pdf

超えた事業の実施と効果の波及を 行えたことから、B評価と判定した。 公民館 性別役割分業、女性の自立・ エンパワーメント、人権問題、 デートDV、性的少数派へ…

2023年10月27日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書(令和3年度) (PDF 198.8KB) pdf

業内容に対し、十分な効果があった 十分達成していると評価できる B 維持 50%以上 事業内容に対し、一定の効果があった ある程度達成していると評価…

2024年1月25日

男女共同参画推進講座令和4年度-5年度 (PDF 532.6KB) pdf

ンを実現するため の効果的かつ具体的な目的・目標設定の方法についても学習を進め、自分のキャリアの10年 プランを各自作成、グループワークを通して共有しました。 …

2023年7月25日

浦安市「多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針」(職員向け) (PDF 754.3KB) pdf

保育・教育施設として効果的な対応を進めるため に、他の職員等の間で情報を共有する意図を十分に説明・相談し、本 人から理解を得ることが必要です。 また…

2017年5月16日

平成28年度男女共同参画社会づくりに関する事業所調査報告書 (PDF 1014.9KB) pdf

設定 女性に対して 効果的にPRで きる採用担当 者の育成 女性求職者を 対象にしたセ ミナー・説明 会等の開催 その他 取り組んでい ない 女性採用を増 やす…

2023年4月7日

うらやす P-Life 第25号 (PDF 553.4KB) pdf

業にとってもプラスの効果があることが分かっています。 (厚生労働省「平成24年度~令和3年度 雇用均等基本調査」を基に作成) まとめ 塚越 学氏 女性が抱えるさ…

2022年3月29日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン庁内事業調査結果報告書 令和元年度・令和2年度(令和4年3月) pdf

になったため、一定の効 果があったと判定した。 現状維 持 小・中学校において、スマートホ ンやコンピュータを利用した情 報の扱い方やSNS等の利用の 仕方も含…

2020年10月9日

多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針 (PDF 528.7KB) pdf

保育・教育施設として効果的な対応を進めるため に、他の職員等の間で情報を共有する意図を十分に説明・相談し、本 人から理解を得ることが必要です。 また、相談内容に…

2020年11月16日

インフォメーション・カフェ 平成23年-平成29年 (PDF 914.8KB) pdf

「色」について、その効果や自分にあった 色の見つけ方、調和の取れたメイクアップのための色選びについて学ぶ  講師:大原 智子氏(株式会社 brilliant…

2020年11月16日

インフォメーション・カフェ 平成16年-平成22年 (PDF 788.5KB) pdf

アを生かす方法 「効果的」に伝えよう 興味を引くプレゼンテーションのやり方  講師:長谷川 能扶子氏(キャリアコンサルタント) テーマ:知って得する!パ…

2021年3月12日

うらやす P-Life23 (PDF 1.3MB) pdf

ます。制度には法的な効果はありません が、LGBT 当事者の気持ちを受け止める意味で、 とても大きな意義があると言えます。 専門家から ひと言 専門家から ひと…

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