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2024年4月9日

育児休業・介護休業中の所得保障制度 html

です。 雇用保険の被保険者の方が、子の出生後8週間の期間内に合計4週間分(28日)を限度として、産後パパ育休(出生時育児休業・2回まで分割取得できます)を取得し…

2024年3月29日

浦安市パートナーシップ宣誓制度に関する手引き (PDF 669.3KB) pdf

、又は 介護保険の被保険者証 ・ 共済組合員証 ・ 国民年金手帳 ・ 国民年金、厚生年金保険又は船員保険の年 金証書 ・ 共済年金又は恩給の証書 ・ …

2023年10月27日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン基本事業進捗一覧表(令和3年度) (PDF 2.5MB) pdf

た。窓口や介護保険被保険者証を 送付の際に同封した他、日常生活圏 域ごとに設置している地域包括支援 センターにおいても、介護保険関係 の相談時に活用していただい…

2023年7月25日

浦安市「多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針」(職員向け) (PDF 754.3KB) pdf

険年金課) 被保険者から戸籍上の性別を記載してほしくない旨の申出があった場合、表 面の性別を見え消しして「裏面参照」と記載し、裏面の備考欄に「戸籍上の性 …

2023年1月19日

「育児休業給付についてのパンフレット(令和4年10月1日以降の取り扱い)」(厚生労働省) (PDF pdf

施行版 雇用保険の被保険者の方が、子の出生後8週間の期間内に合計4週間分 (28日)を限度として、産後パパ育休(出生時育児休業・2回まで分割 取得できます)を取…

2023年4月7日

うらやす P-Life 第25号 (PDF 553.4KB) pdf

中は、社会保険料が被保険者負担分および事業主負担分が免除さ れます。 厚生労働省委託事業「令和2年度仕事と育児等の両立に関する実態把握のための調査研究事業報告書…

2022年3月29日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン庁内事業調査結果報告書 令和元年度・令和2年度(令和4年3月) pdf

 窓口や介護保険被保険者証を送付 の際に同封した他、日常生活圏域ごと に設置している地域包括支援センター においても、介護保険関係の相談時に 活用していただい…

2020年10月9日

多様な性のあり方を知り理解を深めるための対応指針 (PDF 528.7KB) pdf

各区保険年金課) 被保険者から戸籍上の性別を記載してほしくない旨の申出があった場合、表 面の性別を見え消しして「裏面参照」と記載し、裏面の備考欄に「戸籍上の性 …

2021年3月12日

うらやす P-Life23 (PDF 1.3MB) pdf

年金の第 3 号被保険者に加入しようとしたが、配 偶者でないため拒否された。 ■ パートナーが入院しても付き添いや看護をさせて もらえなかった。 ■ パー…

2019年5月17日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書 平成29年度実施事業(平成31年3月) (PDF pdf

護保険課 ・第1号被保険者となる65歳年齢到達者及び転 入者等、新たに本市の第1号被保険者となる方 に対し、介護保険被保険者証を送付の際に介護 保険パンフレット…

2020年3月27日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン事業調査報告書 平成30年度実施事業(令和2年3月) (PDF pdf

介護保険課 第1号被保険者となる65歳年齢到達者及び転 入者等、新たに本市の第1号被保険者となる方 に対し、介護保険被保険者証を送付の際に介護 保険パンフレット…