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2020年11月16日

浦安ウーマンズカレッジ・ステップアップ講座 平成22年-平成23年 (PDF 466.9KB) pdf

Insitute 取締役シニアコンサルタント)第 2 回・第 3 回担当 プログラム  第 1 回 「適職探しのコツ」  第 2 回 「自分表現力を…

2024年4月26日

うらやす P-Life 26号 (PDF 777.8KB) pdf

ました。自治会の女性役員の割合も これから増えていく可能性があるでしょう。  2024年1月に発生した能登半島地震では、311の教訓か ら、避難所のリーダーに女…

2020年11月16日

インフォメーション・カフェ 平成23年-平成29年 (PDF 914.8KB) pdf

コンサルティング代表取締役、中小企業診断 士) テーマ:ファシリテーター講座 「一人ひとりの意見とアイデアをひきだす話し合いのコツ」  日にち:9 月 …

2020年11月16日

インフォメーション・カフェ 平成16年-平成22年 (PDF 788.5KB) pdf

コンサルティング代表取締役、中小企業診断 士) テーマ:プレゼンテーション力を磨く 相手を納得させる表現力でステップアップ  日にち:2月 6日  内…

2014年10月23日

プラザニュース第2号 (PDF 233.8KB) pdf

るのですが、女性 が取締役以上にあがろうとすると、目に見えないガ ラスの天井に頭がぶつかってしまう。日本の場合 は、ガラスどころか“鉄筋コンクリートの壁”で し…

2014年9月20日

うらやす P-Life 第9号 (PDF 1.9MB) pdf

動を通して 自治会の役員は男性が中心です。 3.11 は平日の昼間に起こったので、 役員は仕事に出かけていて、地域に いる女性だけで対応しなければなら なかった…

2022年3月18日

改訂第2次うらやす男女共同参画プラン策定に伴う調査報告書(市民意識調査・グループインタビュー調査)( pdf

えているが、自治会の役員などに女性が参 画するという意識は低い。(問 19) 防災において必要なこととして、「避難所運営の責任者に男女それぞれが配置され、避…

2014年10月24日

資料編 (PDF 1003.7KB) pdf

る。 2 委員会は,役員を2 年の任期で選出する。 第 20 条 1 委員会は,第 18 条の規定により提出される報 告を検討するために原則として毎年 2 週間…

2016年6月1日

平成27年度男女共同参画社会づくりに関する市民意識調査・グループ意識調査 (PDF 4.4MB) pdf

えているが、自治会の役員などに女性が参 画するという意識は低い。(問 19) 防災において必要なこととして、「避難所運営の責任者に男女それぞれが配置され、避…

2017年5月16日

平成28年度男女共同参画社会づくりに関する事業所調査報告書 (PDF 1014.9KB) pdf

他 合計 事業主・役員 等の経営層 人 人 人 人 それ以外の 管理職 人 人 人 人 男性 女性 その他 平均年…

2014年10月24日

第3部 実施計画 (PDF 2.4MB) pdf

① 地域活動団体役員への男女共同参画の推進 ② 男女共同参画の視点にたった地域活動に関 する情報の収集・提供 ① 男女共同参画の視点にたった防災・災害復…

2015年3月10日

第2次うらやす男女共同参画プラン (PDF 4.3MB) pdf

 地域活動団体等の役員の男女構成比を把握・公表するとともに、市民参加によるフォーラム の開催等、男女共同参画社会の実現に向けた地域の活動を支援します。 2 施…

2014年10月23日

プラザニュース第1号 (PDF 441.1KB) pdf

株式会社ニチレイ代表取締役会長) 玄田有史氏(東京大学社会科学研究所助教授) 詳しくはホームページ(http://www.miraikan.go.…