の意向を踏まえて、 本市として、今後ともワーク・ライフ・バランスをさらに推進していくための啓発活 動や事業者でのワーク・ライフ・バランスの行動を後押しするための…
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の意向を踏まえて、 本市として、今後ともワーク・ライフ・バランスをさらに推進していくための啓発活 動や事業者でのワーク・ライフ・バランスの行動を後押しするための…
ような状況を踏まえ、本市においても、この度「第2次うらやす男女共同参画プラン」 を策定しました。2011年 3月 11日の東日本大震災においては、さまざまな課題…
市での事件を把握し、本市の男女共同参画推進の ための職員研修の研修で注意喚起を行った。 ②男女共同参画の計画の評価について、他市の資料や関連文献を参考にし、H…
団員活性化佐賀大会へ本市女性消防団員 19人が参加し、日頃の消防 団活動や取り組み等について発表した。 ○各自主防災組織が実施する訓練等の取り組みの中で、要望…
び転 入者等、新たに本市の第1号被保険者となる方 に対し、介護保険被保険者証を送付の際に介護 保険パンフレットを同封し介護保険制度の周知 を図った。 また、日常…
員研修制度」を受け、本市養成講座のカ リキュラムを「子育て支援員研修」を踏まえた内容に 移行することも必要となっている。ファミリー・サ ポート・センター事業につ…
められています。 本市におきましては、これらの課題に対応するため、現行のプランの見 直しを行い、後期 5 ヵ年の計画として「改定うらやす男女共同参画プラン」 …
び転 入者等、新たに本市の第1号被保険者となる方 に対し、介護保険被保険者証を送付の際に介護 保険パンフレットを同封し介護保険制度の周知 を図りました。 また、…
と なります。なお、本市の最上位計画である総合計画を新たに策定する予定であり、 同計画策定後、必要に応じて、計画期間の変更を検討します。 重点課題 重点課題 重…