が不可欠です。男女が家族的責任・職場責 任をともに担い合う意識づくりを積極的に行うともに、企業が行う職場の改善・両立支援策、ジェ ンダーの視点にたった職業教育、…
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が不可欠です。男女が家族的責任・職場責 任をともに担い合う意識づくりを積極的に行うともに、企業が行う職場の改善・両立支援策、ジェ ンダーの視点にたった職業教育、…
意識を高め、とも に家族的責任を担うことができる生活スタイルを確立す るための情報提供等を行います。 ■ 家事・育児等への男女の参加を困難にしている長時間労 …
る意識を高め、ともに家族的責任を担うこと ができる生活スタイルを確立するための情報提供等を行います。 2. 家事・育児等への男女の参加を困難にしている長時間労…
LO第 156 号「家族的責任を有 する男女労働者の機会及び待遇 の均等に関する条約」採択 ■ 「国内行動計画後期重点目標」策 定 1984年 (昭和 59 年…