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合憲章が基本的人権，人間の尊厳及び価 値並びに男女の権利の平等に関する信念を改めて確 認していることに留意し，世界人権宣言が，差別は 容認することができないもの…

る男女平等感に立った人間形成の推進 男女の人権尊重・擁護と健康支援 家庭・地域生活における男女の自立支援と共同参画 労働における男女平等の促進 意思決定・政策立…

、男女がともに一人の人間として、 互いの人権を尊重しあうことが大切です。そのため、男女の人権にかかわる意識啓発を促進し、 あらゆる分野における性別による差別の解…

る男女平等観にたった人間形成の推進 …………………… 6 目標Ⅱ　男女の人権尊重・擁護と健康支援の促進 ……………………………… 8 目標Ⅲ　ワーク・ライフ・バ…

児 ◆ ジェンダー 人間には、生まれつきもっている生物学的性別（セックス）があります。一方、 社会通念や慣習の中には、社会によってつくりあげられた「女性像」「男…

男女平等観にたった 人間形成の推進 目 標 Ⅰ 方針 施策 基本事業 52 ■ 事業を推進するにあたって 　「市民意識調査」によると、子どもの育て方についての意…

る男女平等観にたった人間形成の推進 目標Ⅱ　男女の人権尊重・擁護と健康支援の促進 目標Ⅲ　ワーク・ライフ・バランスの推進 目標Ⅳ　意思決定・政策立案過程への男女…

のままを見てゆける人間、社会になってゆけばよいと思いますし、努力しようと思っていま す。（女性、30代後半、自由業） ・ 職場における役職等の人事面に関して…

対する認識の確立」「人間 尊重、男女平等の精神に基づく豊かな男女の人間関 係の構築」「家庭や様々な社会集団の一員として直 面する性の諸問題を適切に判断し、対処す…

。 その発表資料「人間開発報告書」（平成 16 年）によれば、日本は、先進国・途上国を含めた 70 カ国中 43 位です。先進国では極端に低いランクです。 …

ント相談員が、職場の人間関係 などに悩んでいる職員から相談を受け、 早期解決や未然防止につなげること で、職員相互が対等な関係で快適に働 くことができる職場環境…

対する認識の確立」「人間尊重、男女平 等の精神に基づく豊かな男女の人間関係の構築」「家庭や様々な 社会集団の一員として直面する性の諸問題を適切に判断し、対処 す…

りのままを見てゆける人間、社会 になってゆけばよいと思いますし、努力しようと思っています。（女性、30代） ・ 職場の男女共同参画は、経営者、管理職の考え方が…

す。職場や家庭生活、人間関係などで感じるストレス によって健康を損なう人が増えています。あなたは、日頃の生活でどの程度ストレスを感じて いますか。あてはまる番号…

ト相談員が、職場の 人間関係などに悩んでいる職 員から相談を受け、早期解決や 未然防止につなげることで、職 員相互が対等な関係で快適に 働くことができる職場環境…