いこうとする動きが始まりました。 うらやす P-Life 第5号 (PDF 2.9MB) うらやす P-Life 第4号(平成22年3月) 特集:これからの…
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いこうとする動きが始まりました。 うらやす P-Life 第5号 (PDF 2.9MB) うらやす P-Life 第4号(平成22年3月) 特集:これからの…
ん。生涯賃金の差もあまりにも大き過 ぎて、女性のモチベーションが上がりません。(女性・ 40歳代) 「アンコンシャス・バイアス」が働き方に及ぼす影響の1つに、管…
ことについて は、あまり知られてきませんでし た。「パートナーシップ宣誓制度」 が誕生したことで、同性カップル の関係を尊重する機運が高まり、それに伴って事 業…
や被災した自宅で寝泊まりして健康を悪化させたり、亡くなっ たりする(災害関連死)などの事例もありました。 被災者は、災害直後正確な情報がうまく届かず、見通しの立…
女性活躍推進法 三浦ま り先生 が解説 2016年 3月 「女性活躍推進法」により、301人以上の企業/組織は 具体的に女性の活躍を進めていくことが求められるよ…
富士見在住) 堀木まり子さん (50 代 堀江在住) 仕事を通して活躍するうらやすの女性たちを紹介します。 フリーランス フォトグラファー おふくろの味 な…
、さま ざまな人が集まり、笑顔にあふれ、みんなリラックスした時間を過ごし ている。父親と自身のために始めた活動が今では地域の人に元気と安心 を与えている。 武…
も 会 社 に 泊 ま り 込 ん で し ま う と 思 い 、 私 か ら 誘 っ て 一 緒 に 帰 っ て 来 ま し た 。 青 木 私 も 都 内…
ェンダーフリーもはじまります。 “ジェンダー”って? という言葉を聞いたことがあります か?ジェンダーってどういうことなのでしょう。日本 語では「社会的・文…
いということです。つまり、育児と仕 事の両立が難しく、子どもを持つ女性が外に出て働 きづらい。これが、日本において男女共同参画が進 まない要因にもなっています。…
。夏の間も自主的に集まり、グループご とに話し合いを重ねてきました。10月の発行に乞うご期 待! Women's Topics ウィメンズ・トピックス …
せん。DVの問題があまり表に出てこ ないのは、そもそもDVだと気付いていないことが多い、夫婦や家庭の問題だからと被害者が誰にも相談 できない、周囲の人が気付いて…
員が34.3%にとどまり、パートの割合が半数近 くに及んでいます。 このように、結婚によって働き方が変わっ ている状況が伺えます。 働く女性 浦安では…
リカの 企業の間で始まりました。当時アメリカでは、 IT化など技術革新による産業構造の変化で、 女性も専門職や管理職として活用されるように なりました。しかし一…
会 やグループでの集まり、催し物等に利用してみま せんか。お問合せは、女性プラザまで。 *Book Guide ̶ ブックガイド ̶ *Plaza Inform…