女性と男性のタスク(仕事)量の不均衡が残っ ています。そもそも、「女性が活躍するのは生意気だ」という 「アンコンシャス・バイアス」が根強くある中で、「女性の管理…
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女性と男性のタスク(仕事)量の不均衡が残っ ています。そもそも、「女性が活躍するのは生意気だ」という 「アンコンシャス・バイアス」が根強くある中で、「女性の管理…
どもを持つ労働者が、仕事を辞めることなく仕事と育児を両立できる ことを目的とした「育児休業制度」。働き方改革が叫ばれる中、男性が育児休業を より取得しやすくする…
働く人、特に女 性が仕事を失うなどの影響がありました。また、学校 や保育園が休みになったことで、大半の母親が仕事を 辞めたり、時短にしたり、パートに変えたりする…
持ち きっかけは、「仕事に役立ちそう」と思ったからでした。災害などの緊急時に責任者として対 応できる知識と判断力を身につけたいと思ったのです。ちょうどそのとき、…