。この指針では、職員自身がLGBTなどの当事者である場合でも安心して働ける職場としていくための考え方や姿勢についてまとめています。市職員を対象として作成していま…
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。この指針では、職員自身がLGBTなどの当事者である場合でも安心して働ける職場としていくための考え方や姿勢についてまとめています。市職員を対象として作成していま…
す。これまでは「自分自身はLGBTのいずれでもない」という人々が、自分のスタンスを表明するために使われてきた言葉ですが、現在ではLGBT当事者でも自分のスタンス…