して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 7 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準に基づいて行われて…
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2026年6月12日
入船保育園 （PDF 1.3MB） pdf
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して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 7 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準に基づいて行われて…
2026年6月12日
日の出保育園 （PDF 1.3MB） pdf
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して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 浦 安 市 立 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準…
2026年6月12日
猫実保育園 （PDF 1.3MB） pdf
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して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 浦 安 市 立 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準…
2026年6月12日
富岡保育園 （PDF 1.4MB） pdf
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して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 7 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準に基づいて行われて…
2026年6月12日
高洲保育園 （PDF 1.3MB） pdf
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してい る。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 7 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員評 価が客観的な基準に基づいて行われて…
2026年6月12日
東野保育園 （PDF 1.3MB） pdf
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して いる。また、福利厚生に積極的に取り組んでいる。 7 7 人事方針を策定し、人事を計画的・組織的に行い、職員 評価が客観的な基準に基づいて行われて…
