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めとする各中学校区の研修を 支援し、重点目標、取り組み状況、成果の把握を行いました。各学校は、小 中連携の取り組みについて自己評価し、それをもとに学校関係者評価…

中学校区で学校訪問や研修会、会議等を通じて「浦安市小中 連携・一貫教育カリキュラムの指針」及び接続期カリキュラム や就学前「保育・教育」指針の活用について助言・…

いくよう、学校訪問や研修会等を通して教職員の指導力向上を図っ ていく。 ３．参考実績 ①浦安市児童生徒情報教育実態調査 令和３年 12 月実施 ②学校における教…

い、併せて教職員への研修も行っていく。 〈パトロールの様子〉 - 8 - 第２節 学校教育 １ 特色ある教育の推進 （１）情報教育推進事業 １．評価 事業名 情…

して、教職員向けの研修を行った。 なお、児童生徒の SNS サイトの利用実態がより詳細に把握できるようにするため、目標設定をネット パトロールの実施回数から…

長 情報担当の教員の研修会等あるので、そこで使い勝手やあるいは改善し た方がいい、それから、よかった点なども聞いていきたいと考えている。 また、校長会の方にもお…

は、平成31年度長期研修生２名と平成31年度道徳教育 指導者養成研修ブロック別の指導者研修生の発表のみとした。 発表会は、市役所会議室で人員制限を設けての参加及…

和２年度浦安市教職員研修実績報告 (6) 学習支援室活用推進教員の導入について (7) 令和２年度まなびサポート事業相談状況報告について (8) 和牛等国産牛肉…

や教育行政についての研修会 を行っていたが、今回、管理職については、校長会議、教頭会議の中で 紹介できるため、転入職員と新規採用職員のみの構成で実施した。 転入…

。 -5- 教職員の研修会や会議も無事スタートした。昨年度は、年度当初の教職 員の全ての会議、研修会が中止または書面会議となったが、今年度は、リ モートあるいは…

で、ヤングケアラーの研修を進めるなど、学校現場 でこれからやっていかなかればならないと思っている。 それでは、次に議事の第７．その他に入るが、本日はその他の上程…

御指導の下、６回目の研修会で、途中、リモートでやったり、ビデ オ録画をしたり、また、各学校での取り組みの発表もあった。 市長や青年会議所理事長、塾長の講話を、中…

和３年度夏季休業中の研修報告 ４．令和３年度１学期教育相談事業実施状況 ５．令和３年度夏季休業中における事故等の報告 ６．令和３年度夏休み学校給食センター見学会…

平成 29 年度より研修を市内で実施するようにし、郷土愛を育みなが ら、学校のリーダーとしての資質能力の向上を図り、地域社会で活躍す る未来のリーダーを育成する…

ての３年間の研 究・研修は、先生方の保育の指導の在り方や幼児の見立て、幼稚園教育 要領の深い理解にもつながっているものと感じられた。また、みなみ認 定こども園の…

して開塾式と 第１回研修会を実施した。例年と同様、今年度も18名中12名が女子生徒 であったが、男女問わず、自己紹介や意気込みの挨拶、あるいは塾長の 講義の振り…

この後に、校長研修会、教頭会研修会があるので、投げかけていきた いと思っている。 以上で、令和４年浦安市教育委員会第２回定例会を閉会する。 閉 …

和３年度浦安市教職員研修実績報告について ７．令和３年度浦安の子どもたちの確かな学力の向上を目指して・全国学力学習状 況調査結果 ８．令和３年度浦安市体力…

できた。国や千葉県の研修体系に倣い、市の研修 や会議を実施し、参加者が研修内容を自校での指導に活用することがで きた。 -7- 以上の３点である。 今年度の課題…

２点目、教職員の研修会、種々の分掌の会議も無事スタートした。一 昨年度は、全ての会議、研修会が中止、または書面会議での実施、昨年 度はオンラインでのリモート…