開始日以降の日付 転職した 就労証明書 注記:証明日は雇用期間開始日以降の日付 育児休業を取得する 就労証明書、育児休業復職誓約書 注記:育休開始時点と…
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開始日以降の日付 転職した 就労証明書 注記:証明日は雇用期間開始日以降の日付 育児休業を取得する 就労証明書、育児休業復職誓約書 注記:育休開始時点と…
職した場合や復職せず転職した場合は、内定辞退・退園となりますので、ご注意ください。 同じ事業所に復職すること 必ず、育児休業を取得した事業所へ復職してください。…
新された、退職した、転職した、妊娠した、育児 休業を取得する、保護者が増えた、保護者が減った等)、認定変更申請書と保育の必要性の認定に係る証明書 を提出してくだ…
新された、退職した、転職した、妊娠した、育児 休業を取得する、保護者が増えた、保護者が減ったなど)、認定変更申請書と保育の必要性の認定に係る証明 書を提出してく…
できま せん。) *転職等により新たな就労先になる場合は、その他欄に前職退職日を記入してくだ さい。 派遣・契約期間更新 ●派遣・契約期間の更新された就労証明書…
新された、退職した、転職した、妊娠した、育児 休業を取得する、保護者が増えた、保護者が減った etc)、認定変更申請書と保育の必要性の認定に係る証明 書を提出し…
新された、退職した、転職した、妊娠した、育児 休業を取得する、保護者が増えた、保護者が減った等)、認定変更申請書と保育の必要性の認定に係る証明書 を提出してくだ…
ただし、育休復帰、 転職、勤務内容変更、同居者増減、認可外保育園通園開始、次子妊娠など、 状況変更時には P21 の書類提出が必要です)。 ・利用調整結果は、…