[ 本文へ ]

届について 家庭や仕事の状況が変わったときは 就労事由で入園後、下の子を妊娠・出産する場合は 保育必要事由や保育必要量の変更に伴う提出書類の締め切り日 …

共通事項 家庭や仕事の状況が変わったとき 家庭や仕事の状況が変わった際は、保育の必要事由が変わることがあります。 事由が変わる場合は、各書類を前月20日（閉…

家庭や仕事の状況が変わったときは ツイート ページID　K1035480　更新日　 令和4年10月15日 　印刷 家庭や仕事の状況が変わった際は、保育の必…

申し込み要件を満たす仕事を探している方（起業の準備を含む） 入所月から3カ月間 （就労証明書の提出により、就労している期間に変更） 短時間 8.就学 常態とし…

してください。家庭や仕事の状況が変わった際は、保育の必要事由が変わることがあります。変更届と一緒に必要書類を提出してください。 このページが参考になったかをお…

保護者が土曜日に仕事の場合でも、お子様を預けられます。 ５． ３歳児以降は市立入船保育園に自動的に進級 卒園後（３歳児クラス）からは提携保育園である浦…

込後・入園後、家庭や仕事の状況に変更があった場合は、必ず「令和６年度保育園・認定こども園の ご案内」の P.21～24 に記載されている書類を提出してください …

境を提供します。 お仕事をされている保護者様にも快適に利用していただけるよう、 子育てサポート・負担軽減を考えております。 ぜひ一度猫実園に見学に来てください！…

ろんこ農園で、毎日畑仕事を行います。自分達で育てたもので クッキングなどをし（ケチャップ、梅干、たくあんなど）、食育活動につなげま す。 地域 地域のお店を…

取り組んでいく ４）仕事と子育てを両立するための支援をする ［保育目標］ 健康で明るく友達を大切にする子 自分の考えていることをはっきり言える子 善悪の判断がで…

すく、「保育の実践や仕事への意欲向上につながる」と 職員は効果を実感している。 １歳児クラスのチームでは園の環境改善に取り組み、保育室のレイアウト変更や安全対策…

き助言、相談を行い、仕事への意欲を高めている。職員研修は計画的 に受講させ、園内研修では共に学びあうことで保育の知識、技術の向上に繋がるようにしている。評価は浦…

いことである為、事務作業効率化を目指し検討している。 ■担当者や担当部署等を設置し職員の有給休暇の消化率や時間外労働のデータを、定期 的にチェックしている　　　…