[ 本文へ ]

の開業・廃止届出書、業務受託契 約書、売上・報酬の記録（通帳等）、事業所の賃貸借契約書等の写し 注記 「事業専従者」の方は、給与の支払いがわかるものを添付し…

得状況や時間外勤務は事務所で管理し、職員会議でも概況説 明、取得が少ない職員へは計画的取得を促している。子育て中の職員の部分休業の取得を支援、全体の職員の勤務体…

すく、「保育の実践や仕事への意欲向上につながる」と 職員は効果を実感している。 １歳児クラスのチームでは園の環境改善に取り組み、保育室のレイアウト変更や安全対策…

が多い。また、職員の業務の軽減のために、保育業務支援ソ フトなどのＩＣＴを活用したツールの導入についても、市役所や園長会などでの検討事項としてただきた い。 さ…

任が明確となっている業務分担表に基づき、年初に目標設定と期末に評価を行 う面接を実施している。職員の意見から課題を抽出し、リーダー会議等で取り上げ、その解決策を…

り特に大規模な園では業務効率化に寄与できることも多いと考えられる ので、園長会などでの検討課題としていただきたい。 　保護者との信頼関係の基礎に、全職員の笑顔で…

8) 朝・夕(1) 事務員 朝・夕サポーター 36 1 1 申請窓口開設時間 8:30～17:00 窓口設置 保育園園長 申請時注意事項 .・特別な場合を除き、…

保育ｻﾎﾟｰﾀｰ 事務員 年２回の内科健診 0 5 ２(内科・歯科） 年２回の歯科健診 保健師 調理師 その他専門職員 31 1 1 看護師 栄養士 保護…

ブ補助者） 調理員・事務各1人 *給食は専任調理員の手作り、管理栄養士の指導を月に1回受けています。 *お子様の体調に応じてメニューを変更し柔軟に対応します。 …

取り組んでいく ４）仕事と子育てを両立するための支援をする ［保育目標］ 健康で明るく友達を大切にする子 自分の考えていることをはっきり言える子 善悪の判断がで…

湯でお風呂の日」 畑仕事、生き物の世話、雑巾がけ、銭湯で裸の付き合い… 私たちは、真に必要な体験を追及し、にんげん力を育てる保育園です。 動 園内では、園児も職…

んなを元気にするのが仕事です！ ◆特別活動 【英語】 ・専任講師による英語教室を月 2回実施。 子どもたちの特性に着目した独自のカリキュラムを通じ 「知る喜び」…

姿を応援します。 お仕事をされている保護者様にも快適に利用していただけるよう、子育てサポート・負担軽減を考えて おります。ぜひ一度園見学に来ていただき、職員・子…

室、一時預かり室) 事務・職員室、保健室、厨房、温水プール 2 階…保育室 6(年少・年中・年長) 図書コーナー、ホール 3 階…屋上園庭、倉庫、設備・器械置場…

分かる書類（開業届、業務受託契約書など） □ □ □ □ 非固定勤務の方 1 か月分のシフト表（勤務日、勤務開始・終了の時間が判別できるもの） □ □ □ □…

分かる書類（開業届、業務受託契約書など） □ □ □ □ 非固定勤務の方 1か月分のシフト表（勤務日、勤務開始・終了の時間が判別できるもの） □ □ □ □ 単…

業者 □ 内職 □ 業務委託 □ その他( ) 月 火 水 木 金 土 日 □ □ □ □ □ □ □ 日 日 時 分 ～ 時 分 （うち休憩時間 分） 時 分…

業者 □ 内職 □ 業務委託 □ その他( ) 月 火 水 木 金 土 日 ☑ ☑ ☑ ☑ ☑ □ □ 日 日 時 分 ～ 時 分 （うち休憩時間 分） 時 分…

ついて、自治体からの事務的な連絡を受ける場合の担当者名/ 電話番号を記載してください。 ■就労先事業者に関する事項 №1 ○現在の就労状況について該当する項目を…