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ご記入ください。 ひとり親家庭 未婚 ・ 死亡 ・ 日 〜 年 月育児休業取得期間 年 月 就労証明書※（育児休業期間が記載されたもの） 育児休業復職誓約書※（…

ご記入ください。 ひとり親家庭 未婚 ・ 死亡 ・ 日 〜 年 月育児休業取得期間 年 月 就労証明書※（育児休業期間が記載されたもの） 育児休業復職誓約書※（…

時間」です。  ひとり親の家庭状況 ※ひとり親家庭の方のみ☑し、入力してください。  生活保護の適用の有無 必須  世帯構成員の情報 例：認可保育施設に通…

することに より「ひとり親」扱いとなります。（詳細は、「令和６年度保育園・認定こども園のご案内」をご確認ください。） ※２　世帯・生計中心者が、解雇・倒産により…

することにより 「ひとり親」扱いとなります。（詳細は、「令和６年度保育園・認定こども園のご案内」をご確認ください。） ※２　世帯・生計中心者が、解雇・倒産により…

同点判定 № ③ひとり親　④生活保護　⑤１か月以上入院　⑥単身赴任　⑦市民税非課税　⑨小学生未満きょうだい　 ⑩18歳未満きょうだい　⑪疾病・障がいの保護者　…

っていない場合は、ひとり親扱いにはなりません 就労 続柄 ( ) 変更日： 令和 年 月 日 □就労時間数増減 □就労曜日・時間帯のみ変更 □雇用形態の変更 □…

の育成 ＊一人ひとりに合った保育にて、より良い信頼関係を築きます。 ＊県の認定を受けた子育て支援員と一緒にお子さまを見守ります。 ＊連携保育園の先生によ…

いけるよう、子どもひとりひとりに寄り添った保育を目指して行きたいと思います。 新浦安こどもの木保育園 ☆行事予定 りす組 ひよこ組 うさぎ組 くま組 きりん組 …

活や遊びを 通してひとり一人の子どもをよく観察し、乳幼児期に適した環境を整えて あたたかい人間完成や秩序ある生活の中で主体性を育む保育を目指しま す。 〔保育目…

とを大切に、 一人ひとりのこどもたちと、私たちは今日もむきあっていきます。 ★年間行事★ 4 月 入園式 5 月 親子遠足 6 月 保育参観 …

全員が子ど もたちひとりひとりと関わることができ、保護者の方とのコミュニケーションを密にし、園と家庭 とが一つとなり、子どもたち成長をしっかり見守っていける、そ…

の基礎を培う 一人ひとりのこどもの個性を大切に、気持ちを暖かく受容し、 保育と教育が一体となった保育士の最善の情熱とサポートにより、 心身の調和育成を約束します…

っていない場合は、ひとり親扱いにはなりません 就労 続柄 ( ) 変更日： 令和 年 月 日 □就労時間数増減 □就労曜日・時間帯のみ変更 □雇用形態の変更 □…

別々でない場合は、ひとり親としての利用調整点は つきません。 □ □ その他の状況の方 その他、浦安市が指定する書類 □ □ □ □ ＊★は浦安市様式…

の提出により 「ひとり親」の扱いとなります。その場合は、別居配偶者の書類の提出は不要です。 ※１ 「別居」とは、世帯および住所がいずれも異なる状態に限りま…

別々でない場合は、ひとり親としての利用調整点はつきませ ん。 □ □ ＊★は浦安市様式を使用してください。 ・申し込み時点（転入予定の場合は転入時点…

いる。 管理者の責任と リーダーシップ 4 大項目 中項目 小項目 項目 管理者のリーダーシップ 6 計画の適正な策定 計画の策定 3 理念の実現や質の向上、職…

年齢交流など、連携をとりながら保育 をしています。一時預かり保育、子育て支援センターを利用する方が多いことも特徴です。 サービス方針 利用（希望）者 へのＰＲ…

まで、子ども達一人ひとりが安全で豊かな環境の下で過ごし、保護者の 方と信頼関係を築きながら共に子ども達の育ちを見守っていけるよう取 り組んでいます。 (保育理念…