たします。 なお、法定の支給要件を欠くに至ったにもかかわらず、支給対象月以外の手当を受給 した場合は、速やかに相当額を返還いたします。 記 1 受給資…
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たします。 なお、法定の支給要件を欠くに至ったにもかかわらず、支給対象月以外の手当を受給 した場合は、速やかに相当額を返還いたします。 記 1 受給資…
たします。 なお、法定の支給要件を欠くに至ったにもかかわらず、支給対象月以外の手当を受給 した場合は、速やかに相当額を返還いたします。 記 1 受給資…
⑫契約書等に法定代理受領の内容が記載されていない。 10 ⑬利用者に渡す明細書等に法定代理受領の金額が記載されていない。 ○見直し前 4月…
。 ②契約書等に法定代理受領の内容が記載されていない。 ③利用者に渡す明細書等に法定代理受領の金額が記載されていない。 事業者が受け取る給付費の額を利…
り、雇用障がい者数が法定雇用障がい者数を超 えている事業主に支給します。 ③報奨金の支給 常用雇用労働者の総数が100人以下で、雇用障がい者数が一定数を超えてい…
いた。 ②契約書等に法定代理受領の内容が記載されていない。 ③利用者に渡す明細書等に法定代理受領の金額が記載されていない。 計画相談に係る経費は、利用者の負担額…
は、任意後見 制度と法定後見制度の 2 種類があります。 制度のことを知りたい、手続きの仕方を教えてほしいなどの場合には、お気軽にご相談く ださい。 窓口 うら…
族、支援者・介助者、法定代理人等、コミュニケーションを 8 支援する者が本人を補佐して行う意思の表明も含む。 なお、意思の表明が困難な障がいのある人が、家族、支…
族、支援者・介助者、法定代理人等、コミュニケーションを 支援する者が本人を補佐して行う意思の表明も含む。 なお、意思の表明が困難な障がいのある人が、家族、支援者…
族、支援者・介助者、法定代理人等、コミュニケーションを 支援する者が本人を補佐して行う意思の表明も含む。 なお、意思の表明が困難な障がいのある人が、家族、支援者…