のとのいわゆる「社会モデル」の考え方を踏まえたものであり、 障がいのある人の権利利益を侵害することとならないよう、障がいのある人 が個々の場面において必要として…
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2016年4月6日
浦安市消防本部における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 166.9K pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
2018年6月8日
浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 172.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
のとのいわゆる「社会モデル」の考え方を踏まえた ものであり、障がいのある人の権利利益を侵害することとならないよう、障 がいのある人が個々の場面において必要として…
2016年4月6日
障がいを理由とする差別の解消の推進に関する浦安市教育委員会職員対応要領 （PDF 244.2KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
とのいわゆる「社 会モデル」の考え方を踏まえたものであり、障がいのある人の権利利益を侵 7 害することとならないよう、障がいのある人が個々の場面において必要とし…
