○事務又は事業への影響の程度（事務又は事業の目的、内容、機能を損なう か否か） 9 ○実現可能性の程度（物理的・技術的制約、人的・体制上の制約） ○費用・負担…
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2016年4月6日
浦安市消防本部における障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 166.9K pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
○事務又は事業への影響の程度（事務又は事業の目的、内容、機能を損なう か否か） ○実現可能性の程度（物理的・技術的制約、人的・体制上の制約） ○費用・負担の程…
2018年6月8日
浦安市障がいを理由とする差別の解消の推進に関する職員対応要領 （PDF 172.4KB） pdf
カテゴリ健康・福祉・保険 > 障がい者支援 > 障がい者支援制度・事業
○事務又は事業への影響の程度（事務又は事業の目的、内容、機能を損なう か否か） ○実現可能性の程度（物理的・技術的制約、人的・体制上の制約） ○費用・負担の程…
