です。事例動画などでわかりやすく説 明しています。 困ったこと が あったら 努力 義務 合理的配慮の提供とは? 事業者や行政機関等に、障がいのある人から、 …
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です。事例動画などでわかりやすく説 明しています。 困ったこと が あったら 努力 義務 合理的配慮の提供とは? 事業者や行政機関等に、障がいのある人から、 …
長 野澤 和弘 のざわ かずひろ 2 有識者 東邦大学 教 授 岸 恵美子 きし えみこ 3 医療関係 浦安市医師会 浦安市医師会監事 髙木 一郎 たかぎ いち…
類の前後や靴の左右がわかるように目印をつけたり、着やすいように衣類を置いたりすること が必要である。 【④ 常に支援が必要である】 ○ 一人で衣類を着た…
的に明示するな ど、わかりやすく伝わるように工夫してください。 具体的には、名称及び所在地、法人名、営業日及び営業時間、担当区域、支援員体制、事業の内 容、活動…
明をする際には、短くわかりやすい言葉で、口頭に加え手順書で行うな ど、複数の方法で実施する。 ○障がいのある人から申し出があった際に、2つ以上のことを同時に説明…