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と） 在宅ワーク提供要件のチェック （すべて満たす必要があります） □（ア）在宅利用者が行う作業活動、訓練等のメニューが確保されていること。 □（イ）１日２回の…

①指定を受ける要件（次のいずれかに該当）を満たしているか確認 ・総合支援法に規定する指定障害福祉サービス事業者 ・介護保険法に規定する指定居…

り、下記のいずれかの条件を 満たす方が対象となります。 1.身体障害者手帳をお持ちの方 2.療育手帳をお持ちの方又は知的障がいがある と判定されている方 3.精…

①指定を受ける要件を満たしているか確認 ・日中一時支援の提供に当たる従業員 同時利用者数が 15 人以下の場合：２人 同時利用者数が 15…

一部改正） （交付の条件） 第７条 規則第５条の規定により付する条件は、第２条に規定する重度障がい 者を、当該施設整備による施設の開所後、常時入居させるものとす…

ング (１)支給要件 計画作成（指定サービス利用支援費の報酬算定要件） 以下のいずれかを満たさない場合には、所定単位数を算定しないものとされています。…

流れ ①指定を受ける要件を満たしているか確認 ・相談支援専門員の配置 ・常勤の管理者の配置（支障が無い場合は、他の職務又は兼務が可） ②障がい事業課へ申請書類及…

事業所 (1) 指定要件 指定事業所になるためには、次の要件をすべて満たしている必要があり ます。 ① 申請者が法人格を有していること ② 事業所の従業者の知識…

（７）事業者指定の要件 次のいずれかの指定を受けている事業者 ①障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律による居宅介護、重度訪問介 護、行動援…

ス提供責任者の資格 要件に実務経験が必要な場合は、実務経験年数を満た しているか ※行動援護の場合は、実務経験証明書は必須 参考様式４・５ 8 □常勤の管理者を…

ス提供責任者の資格 要件に実務経験が必要な場合は、実務経験年数を満た しているか 参考様式４・５ 8 □常勤の管理者をおいているか（支障がない場合は兼務が 可能…

業時間が長いなど労働条件 1 ⑤ その他（ ） 41 退職理由については、「その他（※後述）」が最も多く、次いで「仕事内容の肉体的負担・ 精神的負担が大きい」、…