職理由 該当数 ① 仕事内容の肉体的負担・精神的負担が大きい 20 ② 業務量に対して待遇が見合わない（給与等） 16 ③ 人手が足りない 2 ④ 休暇の取得が…
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2025年3月17日
地域連携推進会議の手引き（厚生労働省）資料編 （PDF 833.0KB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 障がい者支援 > 障害福祉サービス（事業者向け）
泄・食事の介助など 仕事、他の障害福祉サービス事業所の利用などサー ビ ス 内 容 施 設 規 模 大規模（原則定員30人以上） 小規模（原則定員10人以下） …
